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Jobbeschreibung

1875 gegründet, ist die Schiffszimmerer-Genossenschaft heute Hamburgs älteste Wohnungs­bau­genossenschaft und gehört mit rund 15.000 Mitgliedern, 9.000 Wohnungen und rund 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den größten in der Metropolregion. Als Genossen­schaft unterscheiden wir uns von anderen Wohnungsunternehmen. Wir sind eine Soli­dar­gemeinschaft, die wirtschaftlich verantwortungsbewusst handelt und das genossenschaftliche Prinzip der Selbsthilfe weiterhin lebt.

Zur Verstärkung unserer Technischen Abteilung im Bereich Hochbau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit (37 Stunden/Woche) einen

Bautechniker (m/w/d)


  • Technische Bewirtschaftung unseres Wohnungsbestands in Abstimmung und Zusam­men­arbeit mit den Hausverwaltern sowie der kaufmännischen Abteilung
  • Planung, Durchführung, Abnahme sowie Abrechnung von Instandhaltungs- und Moderni­sier­ungsmaßnahmen unter Beachtung von Budgetvorgaben
  • Überwachung der Bauausführung und die Termin- und Kapazitätsplanung sowie Sicherstellung der Qualitätsstandards und Verfolgung von Gewährleistungsmängeln
  • Ana­lyse von Gebäudeschäden sowie Erarbeitung und Umsetzung von Lösungsvorschlägen zur Behebung von Schäden
  • Mitwirkung bei technischen Analysen und Bewertungen des Wohnungsbestands sowie Sicher­stellung der Verkehrssicherungspflichten für die Gebäude
  • Erstellung von Leistungsverzeichnissen sowie Einholung von Angeboten
  • Aufnahme und Bearbeitung von Beschwerden und Reklamationen von Wohnungsnutzerinnen und Wohnungsnutzern bezogen auf technische Belange

  • Staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) in der Fachrichtung Bautechnik, Bachelor of Science im Bauingenieurwesen oder Meister (m/w/d) im Bereich des Bauwesens
  • Berufserfahrung in den oben genannten Aufgabenbereichen im Wohnungsbau bzw. in der Wohnungswirtschaft ist wünschenswert
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit sowie verantwortungsvolle und selbständige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie serviceorientiertes und freundliches Auftreten
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket
  • Kenntnisse in der Anwendung eines Ausschreibungsprogramms wünschenswert
  • Erfahrung in der Anwendung von VOB
  • Führerschein Klasse B

  • einen sicheren Arbeitsplatz in einer Branche mit Zukunft
  • eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag der Wohnungswirtschaft
  • umfangreiche Sozialleistungen inklusive einer betrieblichen Altersversorgung
  • einen hohen Gestaltungsspielraum und flache Hierarchien
  • 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss
  • modernes Bürogebäude an der S-Bahn-Station Rübenkamp
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