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Jobbeschreibung

Schoeller Allibert International GmbH ist in der Entwicklung, Herstellung und Vermarktung von standardisierten, individuellen und umweltschonenden Mehrwegverpackungslösungen aus Kunststoff tätig und Teil der weltweit aktiven Schoeller Allibert Gruppe.

Für Unternehmen verschiedenster Branchen analysieren wir die Produktions- und Transportprozesse und beraten bei der Effizienzsteigerung der Logistik in der gesamten Supply Chain. Unsere Lösungen leisten einen wesentlichen Beitrag zur Wertsteigerung und Kostenreduzierung bei unseren Kunden.

Ein hohes Maß an Innovation, hochwertigsten Produktlösungen und Qualität haben unser Unternehmen zu einem weltweit anerkannten Partner gemacht.

Zur Verstärkung unseres Einkaufs- und Export-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) neue(n) Kollegin oder Kollegen am Standort Pullach als:

Sachbearbeiter Export / Technischer Einkauf in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)


  • selbständige und eigenverantwortliche Abwicklung von Exportaufträgen
  • Durchführung der Versandabwicklung inkl. Erstellung aller Exportdokumente
  • Technischer Einkauf
  • Abwicklung von Akkreditivgeschäften
  • Organisation und Disposition von Luft- und Seetransporten
  • Erledigung der mit dem Aufgabengebiet zusammenhängenden Korrespondenz
  • Unterstützung des Vertriebsteams im Bereich Ersatzteile

  • Berufserfahrung im Bereich Export
  • gute Kenntnisse der Exportvorschriften
  • sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • fundierte MS-Office Kenntnisse
  • technisches Verständnis ist von Vorteil
  • Organisationsgeschick, Flexibilität & Engagement
  • Teamfähigkeit

  • einen zukunftssicheren, verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem weltweit operierenden Unternehmen mit Schwerpunkt auf Nachhaltigkeit und Kreislaufwirtschaft
  • einen innovativen Arbeitgeber, bei dem Sie Ihre Ideen einbringen können und eigenverantwortlich und selbstständig arbeiten
  • ein von unseren Werten geprägtes Arbeitsumfeld und einen fairen Umgang miteinander
  • ein motiviertes, kollegiales Team und flache Hierarchien
  • regelmäßige bedarfsorientierte Schulungen und Weiterbildungen
  • ein attraktives und der Bedeutung der Aufgabe angemessenes Gehaltspaket, sowie Benefits (z.B. JobRad und betriebliche Altersvorsorge)
  • Unbefristete Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit
  • 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei
  • Gute Verkehrsanbindung an die S-Bahn, firmeneigener Parkplatz
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