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Westfalenfleiß GmbH

Jobbeschreibung

Die Westfalenfleiß GmbH Arbeiten und Wohnen ist Träger von Einrichtungen für Menschen mit Behinderungen in Münster und Umgebung.

Für die Werkstatt für Menschen mit Behinderung (WfbM) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Fachkräfte:

Heilerziehungspfleger*in (m/w/d) als Gruppenleitung

für den Arbeitsbereich für Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf am Standort Höltenweg 118 und
am Standort Rudolf-Diesel-Straße 43
in Teilzeit mit 25 Std./Woche bis Vollzeit 39 Std./Woche


  • Sicherstellung der pflegerischen Anteile in der Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigungen (Beschäftigte)
  • Fachpraktische und theoretische Anleitung der Beschäftigten bei unterschiedlichen Tätigkeiten und in den verschiedenen Arbeitstechniken
  • Sicherstellung der Qualität und Termineinhaltung in der Teilhabebegleitung sowie in der Produktion
  • Durchführung der Begleitplanung
  • Mithilfe bei der konzeptionellen Weiterentwicklung des Leistungsangebotes und der entsprechenden Umsetzung
  • Koordinierungs- und Organisationsaufgaben
  • Förderung, Qualifizierung und Begleitung der Beschäftigten im Rahmen der beruflichen Qualifizierung
  • Dokumentation erbrachter Leistungen

  • Abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Heilerziehungspfleger*in, zur/ zum staatlich anerkannten Ergotherapeuten oder einer vergleichbaren Qualifikation
  • Freude an und Erfahrung mit der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
  • Einfühlungsvermögen, pädagogisches und pflegerisches Geschick in der Arbeit mit Menschen mit Schwerstmehrfachbehinderungen
  • Ressourcenorientierte und personenzentrierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Engagement und Einsatzbereitschaft
  • Gute EDV Anwenderkenntnisse

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Abwechslungsreicher und anspruchsvoller Arbeitsplatz in einem engagierten Team
  • Interessante Tätigkeit mit Eigenverantwortung und vielfachen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
  • Umfassende und strukturierte Einarbeitung
  • Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Attraktive Vergütung nach TV AWO NRW und zusätzliche Jahressonderzahlung
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • 3 Tage zusätzliche Arbeitsbefreiung (Weihnachten, Silvester, Regenerationstag)
  • JobRad, Kantine, gute Anbindungsmöglichkeiten an den öffentlichen Nahverkehr
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