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Jobbeschreibung
Willkommen bei unserem Kunden, einem renommierten Unternehmen! Wir suchen einen engagierten Pricing Manager (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. In dieser Position spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Festlegung von Preisen und der Optimierung der Profitabilität. Seien Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie die Zukunft unseres Unternehmens mit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
  • Verantwortlich für alle Pricing-Themen innerhalb der europäischen Vertriebsorganisation & Operations
  • In enger Zusammenarbeit mit dem Vertriebsmanagement der Landesgesellschaften & der Geschäftsführung defiinieren Sie eine
    angemessene Preispolitik, entwickeln neue innovative Preismodelle und verfeinern die Preisstrategie
  • Sie unterstützen bei der Analyse von externen und internen preisrelevanten Daten & leiten Handlungsempfehlungen hinsichtlich
    neuer Preisstrukturen ab
  • Entwicklung von neuen & bestehenden Preismodellen
  • Das europäische Preissystem in Bezug auf Preisänderungskontrolle & Vertragsmanagement liegt in Ihrer Hand
  • In Zusammenarbeit mit dem Controlling & der Vertriebsplanung stellen Sie die Einhaltung der Methodik zur Messung &
    Berichterstattung der globalen Preisentwicklung sicher
  • Definition & Pflege der Preisgestaltungsprozesse und -verfahren
  • Einbindung & Anleitung der internationalen Führungskräfte und Unterstützung bei der Kommunikation sowie beim Roll out der Änderungen

  • Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium - idealerweise in BWL, Wirtschaftsinformatik oder Business/Management Analytics
  • Berufserfahrung im Umfeld Pricing, Controlling oder Consulting - insbesondere in der analytischen Ausarbeitung internationaler Preispolitik-Richtlinien & Strategien
  • Dienstleistungs-Erfahrung sowie das Verständnis von Rahmenverträgen
    -Eine strukturierte Arbeitsweise & hohe Selbstorganisation sowie Belastbarkeit & Flexibilität zeichnen Sie aus
  • Ausgepräge Kommunikationsfähigkeit auf deutsch & englisch rundet Ihr Profil ab

  • Aus- und Weiterbildung
  • Betriebsarzt
  • Firmenhandy und -laptop
  • Parkplätze vor Ort
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Mitarbeiterrabatte
  • Mitarbeiterevents
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Bikeleasing
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