Jobbeschreibung

Wir entwickeln soziale Zukunft! Das IT-Systemhaus ist der IT-Dienstleister der Bundesagentur für Arbeit (BA) und stellt über 100 Anwen­dungen und IT-Lösungen für die Arbeitsagenturen und Jobcenter bundesweit bereit. Software­lösungen im IT-Systemhaus werden mit innovativen Technologien und Architekturen auf Basis offener Standards entwickelt und in redundanten, hochverfügbaren Rechenzentren als Private Cloud betrieben. Als operativer IT-Dienstleister der BA betreibt das IT-Systemhaus mit über 170.000 vernetzten PC-Arbeits­plätzen und der dazugehörigen Infrastruktur eine der größten IT-Landschaften Deutschlands und entwickelt diese ständig weiter.

Wir suchen für unsere Standorte in Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck einen

Specialist Analyst (w/m/d) – Schwerpunkt Daten

• Einstellungstermin: sofort
• Referenzcode: 2024_E_002701
• Vertragsart: unbefristet
• Vergütung: TE II (A 13) – nach Tarifvertrag der BA (TV-BA)

Sie werden im IT‑Systemhaus tariflich als IT‑Spezialist/​‑in eingestellt.

Mögliche Arbeitsorte für diese Ausschreibung sind: Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck. Bitte geben Sie im Rahmen einer Bewerbung Ihren bevor­zugten Arbeitsort (ggf. auch mehrere) an.

Die BA ist der größte Produzent von Daten über den Arbeitsmarkt in Deutschland. Diese Daten werden bei uns im IT‑Systemhaus der BA in einem der größten Data Warehouses (DWH) in der deutschen IT‑Landschaft mit mehr als 60.000 Datenbanktabellen und mehr als 600 Milliarden Datensätzen aufbereitet.

Unser Bereich Business Intelligence besteht aus Datenanalysten, Entwicklern, Daten­bank­profis und Frontenddesignern, die den gesamten Prozess von der Beratung des Fachbereichs über die Daten­modellierung, das Coding und die visuelle Umsetzung bis hin zur Analyse und Prüfung der Ergebnisse begleiten. Die Datenprodukte unseres DWH werden der amtlichen Statistik und der Arbeits­marktforschung zur Verfügung gestellt. Zugleich werden damit das Controlling und die operative Steuerung der BA datengeleitet unterstützt, indem wir Auswertungs­möglichkeiten über den Business Intelligence Self Service und das Controlling Portal anbieten.

Wenn Sie die Beschäftigung mit arbeits­markt­bezogenen Massendaten aus unter­schiedlichen Blickwinkeln spannend finden und Spaß daran haben, moderne IT‑Lösungen für vielseitige aktuelle fachliche Frage­stellungen zu gestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Flexibilität ist uns im IT‑Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten.

Ihre Aufgaben und Tätigkeiten:

Ihr Einsatz erfolgt als Specialist Analyst mit den Schwerpunkten Daten und Systemarchitektur.

Analysts sind für die Analyse von Strukturen, Prozessen oder Daten verantwortlich. Sie identifizieren Muster und Trends und bieten datenbasierte Empfehlungen zur Optimierung von Prozessen und Systemen.

Die Schwerpunkte „Daten“ und „System­architektur“ beinhalten zum einen die Erfassung, Speicherung und Verarbeitung von Informationen in IT‑Systemen, wobei verschiedene Datenbanktechnologien wie relationale Datenbanken, NoSQL-Daten­banken oder Big-Data-Technologien einge­setzt werden, um große Datenmengen zu verwalten und zu analysieren. Zum anderen sind für die Planung und Gestaltung der IT‑Systeme und -Lösungen verschiedene Technologien und Komponenten zu verwenden, um eine Architektur zu erstellen, die den Anforderungen des Unternehmens entspricht.

Der inhaltliche Schwerpunkt der Tätigkeit liegt in unserem DWH in der Einheit Statistik im Bereich Business Intelligence/Künstliche Intelligenz. Die von uns erstellten Produkte sind die Grundlage der monatlichen Bericht­erstattung über die Entwicklung auf dem deutschen Arbeitsmarkt in der Presse­konferenz der BA. Thematisch umfassen die betreuten Daten u. a. Informationen zu Arbeitslosigkeit, Stellenangeboten, Leistungs­gewährung nach SGB II und III sowie Maß­nahmen der aktiven Arbeitsmarkt­förderung. Der thematische Schwerpunkt der ausgeschriebenen Stelle wird sich auf eines dieser genannten Gebiete konzentrieren.

Die Aufgaben und Tätigkeiten als Specialist Analyst bestehen in der Ableitung der erforderlichen rollen­spezifischen Aufgaben aus vorgegebenen Zielen, eigenständiger Durchführung von Aufgaben sowie der Anleitung hierzu

• Sammlung, Analyse und Interpretation von Daten, Strukturen und Prozessen in unserem DWH auf der Basis und unter Einsatz von Tools zur Daten- und Prozess­modellierung in Anwendung der Methoden ERM/SERM sowie BPMN
• Identifikation und Dokumentation von Trends, Mustern und Zusammenhängen in den Daten sowie die Abstimmung von Berechnungsregeln nach unter­schied­lichen Methoden mit Auftraggeber/-innen und Nutzer/-innen aus dem Statistik-Fach­bereich
• Erstellung von Berichten und Präsentationen mit Analyseergebnissen als Grundlage für die Nutzen­bewertung von Anforderungen aus technischer Sicht. Dies umfasst sowohl komplexe SQL-Analysen der Daten als auch Analyse zur Identifikation und Beseitigung von Fehlern in den regelmäßigen Programmläufen
• Unterstützung von Entscheidungs­prozessen basierend auf komplexen Datenanalysen, insbesondere Beratung der fachlichen Ansprech­partner/-innen im Hinblick auf technische Lösungen unter Berück­sichtigung der vorhandenen DWH‑Architektur und den damit verbundenen Daten­modellierungs­konventionen

• Hochschul­abschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschafts­informatik)
• Mehrjährige einschlägige Berufs­erfahrung
• oder vergleichbares Profil

Sie überzeugen weiterhin durch:

• Vertiefte Kenntnisse in Analyse- und Auswertungsmethoden und Tools für Strukturen, Prozesse und Daten. Sowohl im Hinblick auf die Daten­modellierung (ERM/SERM) als auch die fachliche Konzeption von Prozessmodellen (BPMN) wird vertieftes Wissen erwartet. Dies schließt die kompetente Nutzung entsprechender Tools ein. Erfahrungen mit ETL-Strecken in einem DWH werden ebenso wie intensive Kenntnisse klassischer DWH-Strukturen vorausgesetzt.
• Stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein großes Interesse an komplexen Verarbeitungslogiken bei der Entwicklung statistischer Produkte sowie ihrer Verbesserung werden erwartet. Vertiefte SQL-Kenntnisse für die Analyse von komplexen Daten, den Test und die Verbesserung von Produkten sind hierbei unabdingbar, Vorkenntnisse und Erfahrungen mit Oracle-Datenbanken sowie ODI sind wünschenswert.

Wir befinden uns im Prozess der agilen Transition und freuen uns über neue Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam mit uns auf diesem Weg voranschreiten.

• Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld
• Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen
• Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit
• Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt
• Die Zahlung weiterer Gehalts­komponenten (z. B. Jahres­sonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen)
• Flexible Arbeitszeit­modelle
• Eine Personal­politik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mithilfe des Betrieblichen Gesundheits­managements unterstützt
• Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgelt­umwandlung und vermögens­wirksame Leistungen
• Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiter­zuentwickeln, z. B. verschiedene Personal­entwicklungs­programme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr
• Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeits­umgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können

Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwer­behinderten und diesen gleich­gestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusions­vereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​‑r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwer­behinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B.

• bei der Gestaltung des Arbeits­umfeldes: Unsere technischen Berater/​‑innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatz­ausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungs­spezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes.
• im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehinderten­vertretungen.

Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrs­mitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheits­fördernde Maß­nahmen des betrieblichen Gesundheits­managements an.

Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungs­prozesses unsere Vertrauens­person der schwer­behinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon +49 911 179‑5580 zur Verfügung.

Die Vergütung erfolgt nach Tätigkeitsebene II TV-BA.

Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungs­zusage gemäß dem SÜG (Sicherheits­überprüfungs­gesetz) geprüft werden.

Eventuell notwendige Vorstellungs­gespräche finden ggf. via Skype for Business statt.

Bewerbungsangebote von Unternehmen bzw. diesbezügliche Angebote für externe Dienst­leistungen können im Rahmen der Stellen­ausschreibung leidView More