Jobbeschreibung
Willkommen bei der OQEMA Holding - Unterstützen Sie uns aktiv in unserer Einheit Food Ingredients in unserem Labor in Köln. Sie sind erfahrender und leidenschaftlicher Lebensmitteltechnologe? Wir suchen engagierte Mitarbeiter, die unsere Mission teilen: die Lebensmittelindustrie mit nachhaltigen Lösungen zu transformieren und ein Vermächtnis unternehmerischen Erfolgs aufzubauen. Wenn Sie sich für Lebensmittelchemie begeistern, über Erfahrung in der Formulierung und Anwendung verfügen und sich in einem kommunikativen und kollaborativen Umfeld wohl fühlen, dann sind Sie bei uns genau richtig!
Für unser Labor in Köln suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Technical Manager - Food Ingredients (m/w/d)
Vollzeit (38,5 h) | unbefristete Festanstellung | Köln
- Unterstützung bei der Umsetzung einer europaweiten Strategie für die Portfolioentwicklung des Food Ingredients Bereichs in der OQEMA Gruppe.
- Verantwortung für den Aufbau, die Führung und das Management eines Teams.
- Koordination von Anwendungsentwicklungsaktivitäten in ganz Europa und Förderung der Zusammenarbeit mit externen Laboren und Hochschulen.
- Aufbau und Pflege enger Beziehungen mit strategischen Lieferanten zur Identifizierung von Möglichkeiten und zur gemeinsamen Entwicklung technischer Inhalte.
- Unterstützung des Vertriebsteams bei europaweiten Kundenprojekten.
- Entwicklung von Rezepturen für Lebensmittel und Getränke sowie Durchführung von Leistungstests für Lebensmittelzutaten.
- Förderung des Wissenstransfers und der Fachkenntnisse über spezielle Lebensmittelzutaten innerhalb der OQEMA Gruppe.
- Übersetzung technischer Fachsprache in kundenfreundliche Kommunikationskampagnen in enger Zusammenarbeit mit dem Marketingteam.
- Kontinuierliche Verbesserung der Prozesse und Tools im Anwendungslabor.
- Abgeschlossenes Masterstudium in Lebensmitteltechnologie, Lebensmittelchemie oder einem ähnlichen Fachgebiet.
- Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Anwendung und Herstellung von Lebensmittelzusatzstoffen für die Lebensmittelindustrie.
- Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu inspirieren.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
- Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.
- Verhandlungssichere Deutsch- sowie Englischkenntnisse.
- Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen.
- Work-Life Balance
- Unbefristete Festanstellung
- Casual Dresscode
- Moderne IT-Ausstattung
- Open-Door Mentalität
- Team-Veranstaltungen
- Systematisches Onboarding
- Interne Akademie
- Entwicklungsdialoge
- Gesundheit
- Sonderzahlungen
- Teilnahme an Sportevents
- Mitarbeiter-Rabatte
- Dienstrad
- Jobticket
- Hire-a-Friend-Prämie
- Obst & Getränke
- Social- und Business-Media