Jobbeschreibung
Als Schnittstelle zu Produktmanagement, Operations und IT ist der Bereich Business Process Management für alle Seefrachtprozesse verantwortlich.
Dies beinhaltet die Implementierung, Gestaltung und kontinuierliche Verbesserung aller Abläufe. Ziel ist, durch Standardisierung, Automatisierung und Digitalisierung eine höchstmögliche Effizienz zu ermöglichen.
Training und Change Management sind daher ebenso Bestandteil der Aufgabe wie Feingefühl im Umgang mit KollegInnen in den jeweiligen Teams.
Als Stabsstelle mit Berichtslinie an den Seefrachtleiter Deutschland stellt das Team auch die Nachhaltigkeit aller Veränderungen sicher und leistet somit einen wesentlichen Beitrag zu Entwicklung der Seefracht bei Hellmann in Deutschland. Aktuell befinden wir uns in einem der größten Transformationsprojekte mit der Einführung des neuen Transportmanagementsystems (TMS) CargoWise One.
Standort: Bremen oder Hamburg | Referenz-Nr.: 240000BU | Beschäftigungsart: unbefristet
Du hast Lust Deine Fähigkeiten als Business Process Manager*in bei uns einzubringen?
- Du entwickelst neue, innovative und automatisierte Lösungen zur Verbesserung der Prozessqualität und Effizienz
- Du bist verantwortlich für die Analyse, Definition und Design der Anforderungen und Business Cases zur Übergabe an die IT
- Du arbeitest eng mit alle Produktverantwortlichen zusammen für Audits, Prozess-Reviews, Training und Governance
- Du übernimmst die Definition von KPIs mit alle Produktverantwortlichen und dessen Überwachung der Einhaltung
- Das Training & Coaching der End-User inkl. kontinuierlichen Weiterentwicklung der Seefrachttrainingsinhalte wie -methodik fällt in Dein Aufgabengebiet
- Du übernimmst Projektmanagement und -support für übergreifenden Themen in der Seefracht, ebenso bist Du für den Support des Seefracht Reporting für Leistungs- wie Finanzdaten zuständig
- Du arbeitest mit verschiedenen Stakeholdern zusammen (z.B. Finanzen, Vertrieb, HR und andere) um operative und/oder überschneidenden Prozessstandards zu definieren
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der BWL, (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Digital Business oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
- Du hast idealerweise Erfahrung im Umgang mit der Einführung von Transport-Management Systemen (CargoWise)
- Mit Leidenschaft arbeitest Du an Prozessverbesserungen und Digitalisierungsinitiativen und hast bereits Berufserfahrung im Gebiet der Prozessmodellierung & -steuerung gesammelt
- Idealerweise konntest Du bereits die Implementierung von Change- und Verbesserungsprozessen begleiten
- Du verstehst die Zusammenhänge und Prozessketten, möglichst aus vorherigen Tätigkeiten in der Logistik
- Prozess- und lösungsorientiertes Denken und Handeln
- Du bist kommunikationsstark, kannst Dein Wissen verständlich vermitteln und arbeitest gerne im Team
- Du verfügst über eine analytische Denkweise und hast einen selbstständigen, strukturierten Arbeitsstil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab
Diversität und Chancengleichheit sind fest verankerte Grundsätze unserer Firmenphilosophie. Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- Wachstums- und erfolgsorientiertes Umfeld mit allen Vorteilen eines Familienunternehmens
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierliche Trainings und Coachings on the Job
- Finanzielle Zusatzleistungen in Form von betrieblicher Altersvorsorge und Vermögenswirksamer Leistungen
- Familiäre Arbeitsatmosphäre, motivierte Teams mit flachen Hierarchien und offener Feedbackkultur
- Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice / Mobiles Arbeiten
- Unterstützung der Work-Life-Balance durch z. B. Angebote zur Betreuung von Familienangehörigen
- Innovationskraft und Pioniergeist als Grundlage unserer Arbeitsweise
- Corporate Benefits wie Vergünstigungen und exklusive Angebote für diverse Produkte
- Betriebliches Gesundheitsmanagement wie z. B. Fitnesskooperationen und viele weitere standortspezifische Angebot
Bitte reiche Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unsere Karriereseite ein.
Diese Position wird von Christina Klaus am Standort Hamburg betreut. Fragen zur Stelle beantwortet Christina gerne unter 0160 935 89 414.
Weitere Informationen zu Hellmann, unseren Leistungen und unseren Berufsmöglichkeiten findest Du unter hellmann.com/karriere.