Jobbeschreibung
Seit über 70 Jahren begeistern wir mit unseren Marken Gabor fashion, Gabor comfort, rollingsoft und Pius Gabor durch modische Schuhe mit besonderem Tragekomfort. Zu unserem Familienunternehmen gehören weltweit knapp 3.000 Mitarbeitende, wovon 300 in unserem Rosenheimer Headquarter tätig sind. Hier designen, entwickeln und vermarkten wir unsere Produkte. Produziert werden sie überwiegend in unseren europäischen Werken in Portugal und in der Slowakei. Mehrere tausend Handelsunternehmen in über 60 Ländern schätzen unsere hochwertigen Markenprodukte und den erstklassigen Service. Darüber hinaus betreiben wir über 25 eigene Retail-Stores sowie mehrere Onlineshops in verschiedenen europäischen Ländern. Für unser besonders nachhaltiges Engagement in den Bereichen Ökologie, soziale und ökonomische Verantwortung sind wir bereits mehrfach ausgezeichnet worden.
- Auf- und Ausbau einer Cloud-basierten Data Platform für ein produzierendes Unternehmen der Schuhbranche inkl. Groß- und Einzelhandels-Prozessen
- Konzeption und Design der erforderlichen Cloud-Infrastruktur für die Data Factory
- Nutzung und Weiterentwicklung von Best Practices für den Betrieb einer Data Factory
- Steuerung der Gabor-Fachbereiche und der Gabor IT sowie den ggf. erforderlichen Dienstleister im Bereich Datenmanagement
- Coaching und Schulung der Gabor Teams
- Dokumentation und Know-how-Transfer
- Abgeschlossenes Studium oder MBA
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise in einem internationalen Umfeld
- Umfassende Kenntnisse in den Bereichen IT, Daten Plattform & Architektur, Daten Infrastruktur, Data Engineering, Data Lakehouse, DWH/BI, DevOps, Cloud Solutions
- Leitungskompetenz in der Umsetzung von Projekten in den Bereichen Cloud Data Platform (azure, snowflake)
- Requirements Engineering
- SCRUM
- IT-Programm/-Projekt- und Service-Management
- Erfolgreiche Umsetzung digitaler Unternehmenslösungen
- Innovationstreiber
- kostenlose Parkplätze
- EGYM Wellpass
- teilweiser Zuschuss zum Mittagessen
- Familienrabattkarte für die Gabor-Outlets
- Werksverkäufe für Mitarbeiter:innen
- Sprachkurse (Englisch & Italienisch)
- Betriebsärztliches Angebot (im Haus)
- Sozialberatung mit persönlicher externer Ansprechpartnerin
- Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- betriebsfreie Tage am 24.12. und 31.12.