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Jobbeschreibung

Wie sich die Versicherung von morgen anfühlen wird, entscheiden Sie schon heute – als Mitarbeiter (m/w/d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch: Ihrem Talent und Ihrer Leidenschaft den passenden Rahmen bieten. Unser Ziel: Zukunftsweisenden Versicherungslösungen den Weg ebnen und die gemeinsamen Werte mit Leben füllen.

Lassen Sie uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.

(Senior) Business Analyst Digital Sales (m/w/d)

Standort: Wiesbaden

Als (Senior) Business Analyst Digital Sales (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Konzeption und Umsetzung von Reports und Analysemöglichkeiten zur effektiven Steue­rung bestehender und neuer digitaler Vertriebswege.
Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Aufbereitung und Analyse von Planungsdaten für Produkte und Online-Vertriebskanäle.
• Durchführung von umfassenden Abverkaufsanalysen über verschiedene Vertriebs­kanäle hinweg sowie Erstellung von Abweichungsanalysen und Trendana­lysen.
• Erstellung von Businessplänen und Wirtschaft­lichkeits­rechnungen sowie Voran­treiben von Verbess­erungs­maßnahmen.
• Entwicklung von Simulationen und proaktive Unter­stüt­zung des Managements bei faktenbasierten Entschei­dungen.
• Enge Zusammenarbeit mit dem IT-Ressort und dem Vertriebs­controlling, um gemeinsam innovative Lösun­gen zu entwickeln.

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Hoch­schul­ausbildung
• Fundierte Berufs­erfahrung als Business Analyst (m/w/d) oder im Controlling
• Sehr gute Kenntnisse in Excel
• Erfahrung mit BI Suites, SQL und Data Warehouse von Vorteil
• Ausgezeichnete Kommu­nikations- und Beratungs­fähig­keiten für die Zusammen­arbeit mit den Vertriebs­nahen Fachbereichen

Gestalten Sie die Zukunft des Vertriebs mit uns! Willkommen bei R+V – einer dynamischen Umgebung, die Innovation und Zusammenarbeit fördert. Als Business Analyst (m/w/d) im Bereich Digital Sales sind Sie der Schlüssel zur Optimierung unserer digitalen Vertriebsstrategien. Werden Sie Teil unseres agilen Teams und gestalten Sie maßgeblich die Zukunft unseres Unternehmens mit.

Benefits:

• Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.
• Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungs­system, Gleitzeit & Lebens­arbeits­zeit­konto.
• Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeits­freie Tage (24.12. und 31.12.).
• Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungs­system, Sonderzahlungen, Mitarbeiter­tarife & Rabatt­aktionen.
• Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheits­manage­ment mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitness­studio und ein breites Netzwerk von Sport­angeboten (Wellpass) stehen Ihnen zudem online und bundes­weit zur Verfügung.
• Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrs­günstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
• Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kinder­notfall­betreuung, eigene Kinder­tages­pflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unter­stützung durch die R+V-Sozialberatung.
• Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebs­restaurant.
• Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungs­maß­nahmen komplettiert Ihre persönliche sowie fachliche Entwicklung.
• Kultur: Wir leben Gemeins­chaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Mit­einander wider.

Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.

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