Jobbeschreibung
AURELIUS ist ein global tätiger Investor, der sich durch einen operativen Ansatz auszeichnet. Der Fokus liegt dabei auf den Segmenten Private Equity, Private Debt und Real Estate. Zu den wichtigsten Investitionsplattformen zählen AURELIUS European Opportunities IV, AURELIUS Equity Opportunities und AURELIUS Wachstumskapital. Der AURELIUS-Ansatz zeichnet sich durch zwei wesentliche Eigenschaften aus: das kontinuierliche Streben nach operativer Exzellenz und die Fähigkeit, auch hochkomplexe Transaktionen reibungslos umzusetzen. AURELIUS ist in den letzten Jahren stark, vor allem international, gewachsen und beschäftigt heute mehr als 370 Mitarbeiter an 10 Standorten in Europa und Nordamerika.
Bei AURELIUS kommen unternehmerisches Know-how, fachliche Expertise und leidenschaftliches Engagement in einer offenen Unternehmenskultur zusammen. Wir kommunizieren und handeln auf Augenhöhe und sorgen dafür, dass auch der Spaß bei der Arbeit nicht zu kurz kommt.
Die Beteiligungen werden durch eine interne Task Force, bestehend aus funktionalen Experten, in ihrer unternehmerischen Entwicklung unterstützt. Diesen Bereich möchten wir deutlich verstärken und suchen dich zur tatkräftigen Unterstützung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
(Senior) Manager Sales & Marketing (m/w/d)
Die hausinterne „Task Force Sales“ unterstützt und berät unsere Beteiligungsunternehmen in der Optimierung und Neuausrichtung der Vertriebsprozesse, Pricing Strategien sowie die dazugehörigen Marketingprozesse und -strategien.
Deine Aufgabenschwerpunkte sind:
- Durchführung von speziellen Due Diligence Aufgaben im Rahmen von Unternehmensakquisitionen
- Durchführung von Quick-Check-Analysen auf Optimierungspotentiale der Portfoliounternehmen nach Übernahme
- Entwicklung und kurzfristige, pragmatische Umsetzung von Optimierungskonzepten entlang des gesamten Vertriebsprozesses (Multichannel Strategien / neue Absatzkanäle / Vertriebsincentivierung / Konditionssysteme)
- Optimierung des Vertriebsprozesses durch Effizienzsteigerungen in der Außendienstorganisation und Vertriebscontrolling
- Identifizierung und pragmatische Umsetzung von Potenzialen im Bereich Pricing durch die Einführung smarter und dem jeweiligen Geschäftsmodell angepasster Pricing Strategien (Innovative Preismodelle / Rabatte für Channel Partner/ internationales Pricing / Preis Controlling etc.)
- Analyse und Optimierung der Marketingstrategien durch passende Kundensegmentierungen, Customer Lifecycle und Lifetime Value Management
- Validierung und Optimierung des Forecasting- und Budgetierungprozesses
- Motivation und Einbindung der betroffenen Mitarbeiter
- Natur-, ingenieurwissenschaftlicher oder kaufmännischer Universitätsabschluss mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten
- Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung idealerweise im Rahmen einer Beratungstätigkeit in einer namhaften einschlägigen Beratungsgesellschaft
- Unternehmerisch geprägtes Denken und Handeln, Umsetzungsstärke und Kostenbewusstsein
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeit und Führungsqualität
- Pragmatische Arbeitsweise
- Bereitschaft zu intensiver Reisetätigkeit
- Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen erwünscht
- Ein attraktives und leistungsabhängiges Vergütungspaket
- Die Möglichkeit Ihre Ideen umzusetzen und echten unternehmerischen Mehrwert zu schaffen
- Dynamische Karriereentwicklung in einer erfolgreichen und stark wachsenden Beteiligungsgesellschaft