StepStone

Mercedes-Benz AG

Jobbeschreibung
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER00038MX

Wir bei Sales Operations Mercedes-Benz Cars stellen die optimale Versorgung der weltweiten Märkte mit Mercedes-Benz Pkw sicher.

Dazu steuern wir die kundengerechte Koordination der Fahrzeugauslieferung. Darüber hinaus gestalten, implementieren und betreiben wir marktorientierte, innovative und effiziente Prozesse und Systeme für den gesamten Kundenauftragsprozess.

Innerhalb der Abteilung Distribution und kaufmännische Abwicklung in Stuttgart verantworten wir die operative Distribution und sorgen so dafür, dass jedes Fahrzeug in der gewünschten Konfiguration zur richtigen Zeit am richtigen Ort zur Verfügung steht.

Dadurch tragen wir entscheidend dazu bei, dass es zu keinen Engpässen oder Lieferschwierigkeiten kommt.

In unserem Team kümmern wir uns um alle Arten von Sondertransporten (per LKW oder auch Luftfracht) - außerdem sind wir Ansprechpartner für die Steuerung von Fahrzeugen, die für Zertifizierung oder andere Tests relevant sind.

Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:

  • Unterstützung bei der Koordination und Steuerung von Fahrzeugtransporten zu und von den Testzentren zur Zertifizierung sowie Emissions- und Verbrauchstests
  • Mitarbeit im Vertrieb von Mercedes-Benz Cars bei der weltweiten Bearbeitung von Aufträgen mit Schwerpunkt auf der Marktkommunikation
  • Bearbeitung von Anfragen interner Prozesspartner
  • Auswertungen von Fahrzeugströmen
  • Hilfe bei der Optimierung und Dokumentation von internen Prozessabläufen
  • Mitarbeit in (Digitalisierungs-)Projekten

  • Studiengang Betriebswirtschaftslehre / Wirtschaftswissenschaften (gerne mit Schwerpunkt Logistik), Logistikmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder ein vergleichbarer Studiengang
  • Sicherer Umgang mit MS-Office (Excel, PowerPoint und Word)
  • Kenntnisse im Umgang mit Analysefunktionen in Excel (wie z.B. Pivot-Tabellen) sind von Vorteil
  • Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Engagement und Teamfähigkeit
  • Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise
  • Strukturiertes Vorgehen und Organisationstalent
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Automobilaffinität und Kenntnisse in der Logistik / im Supply Chain Management sind von Vorteil

Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).


  • Essens­zulagen
  • Mit­arbeiter­handy möglich
  • Mit­arbeiter­rabatte möglich
  • Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
  • Mit­arbeiter Events
  • Coaching
  • Flexible Arbeits­zeit möglich
  • Hybrides Arbeiten möglich
  • Gesund­heits­maß­nahmen
  • Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
  • Mobilitäts­angebote
  • Barriere­frei­heit
  • Gute An­bindung
  • Park­platz
  • Kinder­betreuung
  • Betriebs­arzt
  • Kantine, Café
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