Jobbeschreibung
Unser Klient lebt mit seinen Mitarbeitern als mittelständisches Familien-Unternehmen eine positive Unternehmenskultur und erreicht in Kombination mit absoluter Begeisterung für Technik, dass seine innovative Spanntechnik für Werkstücke, d.h. mechanische, pneumatische oder hydraulische Spannfutter oder Spanndorne, die technische Richtung vorgibt und die anspruchsvollen Kunden begeistert. Im Besonderen Sonderspannmitteln für individuelle Systemlösungen gehören neben Standardspannmittel für die 5-Achs-Bearbeitung wie Zentrischspanner oder Nullpunktspannsysteme zum Portfolio.
Zur Betreuung von OEM- und Flächen-Kunden in der Vertriebsregion Süddeutschland (Bayern und Baden-Württemberg) sucht unser Mandant einen Gebietsverkaufsleiter (w/m/d) / Key Account Manager (m/w/d).
- Betreuung des Vertriebsgebietes Süddeutschland, d.h. die Bundesländer Bayern und Baden-Württemberg
- Sicherung und Ausbau von Kundenkontakten im Bereich Spanntechnik durch selbstständige Kundenbesuche
- Zusammenarbeit mit dem regionalen Außendienst für Zerspanungstechnik, Neukundenakquise
- Generierung von Spanntechnik-Projekten und von spartenübergreifenden Projekten "Spannmittel plus Werkzeug"
- Selbständige Konzepterstellung, regelmäßige Konzept- und Projektbesprechungen in der Firmenzentrale
- Technische Ausbildung im Zerspanungsumfeld, z. B. Zerspanungsmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) etc. mit Erfahrung in der Spanntechnik / Werkstückspannung
- Idealerweise Weiterbildung zum Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d) oder Betriebswirt (m/w/d)
- Erste Vertriebserfahrung von Vorteil, aber nicht Voraussetzung
- Erfahrung mit einem CAD-Programm, bevorzugt SolidWorks
- Wohnort mit Home-Office im Verkaufsgebiet mit entsprechender Reisebereitschaft
- Positives Auftreten, gute Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Motivation
Neben einem attraktiven Gehaltspaket sowie einem Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung bietet Ihnen Ihr künftiger Arbeitgeber 30 Tage Urlaub, einen sicheren Arbeitsplatz in einem mittelständischen Familienunternehmen, attraktive Mitarbeiterangebote / Corporate Benefits wie Fahrradleasing und eine betriebliche Altersvorsorge im Versorgungswerk "MetallRente". Eine exzellente Einarbeitung sowie regelmäßige Produktschulungen und Weiterbildungen sind ebenso selbstverständlich wie eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
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