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UKM Universitätsklinikum Münster

Jobbeschreibung

Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Eine solche Position erlangt man nicht nur durch Größe und medizinische Erfolge. Wichtig ist das Engage­ment jedes Einzelnen. Wir brauchen Ihr Engage­ment, um selbst im Kleinen Großes für unsere Patienten leisten zu können. Dafür bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, damit Sie selbst weiter wachsen können.

Für das Institut für Hygiene suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet auf 3 Jahre mit der Möglichkeit der Verlängerung Sie!

Assistenzarzt (gn*) Institut für Hygiene

in Vollzeit mit 42 Wochenstunden
Vergütung nach den Bestimmungen des TV-Ä
Kennziffer: 9237 – *gn=ge­schlechts­neutral

Für unsere „Westfälische Akademie für Krankenhaushygiene“ suchen wir engagierte und motivierte Ärztinnen und Ärzte zur Verstärkung des Teams.


Sie sollten Freude an der Patientenversorgung und dem damit verbundenen gesamten Spektrum der Hygiene und Umweltmedizin haben sowie Interesse am Transfer grundlagenwissenschaftlicher Forschungsergebnisse in den klinischen Alltag mitbringen.


  • Ein abgeschlossenes Medizinstudium mit gültiger Approbation
  • Ein Jahr Klinikerfahrung von Vorteil
  • Kenntnisse im Bereich der Infektionsprävention erleichtern Ihre Integration in unser Team, sind aber keine Voraussetzung.
  • Teilnahme an Rufdiensten nach entsprechender Einarbeitung
  • Bereitschaft zur Unterstützung von Lehrveranstaltungen
  • Teilnahme an Forschungsprojekten
  • Anstreben einer Habilitation

Im Rahmen der oben genannten Aufgaben bieten wir Ihnen die Möglichkeit zur Facharztweiterbildung an einem Klinikum der Maximalversorgung. Sie werden dabei durch ein äußerst fachkompetentes und sehr interdisziplinär aufgestelltes Team unterstützt. Weiterhin bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem vielseitigen und innovativen Forschungsumfeld zu entfalten.

Das UKM unterstützt die Verein­barkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familien­bewusstes Unter­nehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglich­keit der Teilzeit­beschäfti­gung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetz­lichen Vor­schriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwer­behin­derte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

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