Jobbeschreibung
Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2023 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work „Deutschlands Beste Arbeitgeber". Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen.
Die Allianz Lebensversicherungs-AG ist Marktführer in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge und Deutschlands größter Lebensversicherer. Über 10 Millonen Kunden profitieren von unserer einzigartigen Finanzstärke und Stabilität. Innovation ist die Basis unseres Erfolgs - und das seit über 100 Jahren. Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte die Zukunft gemeinsam mit uns.
Das zeichnet uns aus
Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden - unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren.
Willkommen bei der Allianz
Wir im Sondervertrieb sind die Vertriebsspezialisten der Allianz Lebensversicherungs-AG im Privat- und Firmengeschäft für die Kooperation mit den großen deutschen Finanzvertrieben und Maklerpools.
Zur Erweiterung unseres bundesweit aufgestellten Teams suchen wir einen vertriebserprobten Key-Account Manager (w/m/d) für das Poolsegment mit bundesweiter Betreuung im Allianz Leben Sondervertrieb für den Standort Frankfurt!
In dieser Funktion tragen Sie maßgeblich zum Vertriebserfolg der Allianz Lebensversicherungs-AG bei, indem Sie kompetenter und zuverlässiger erste:r Ansprechpartner:in und Problemlöser:in für „Ihren" Pool-Partner in allen vertrieblichen und prozessualen Fragestellungen zum Absicherungs- und Vorsorgegeschäft Leben sind. Dabei gestalten und steuern Sie eigenverantwortlich die Geschäftsbeziehungen entsprechend dem Geschäftsmodell, den geschäftspolitischen Leitplanken und Umsatzzielen.
Das erwartet Sie bei uns als Key-Account Manager (w/m/d)
- Sie betreuen außendienstmäßig einen unserer größten Maklerpool bundesweit.
- Sie sorgen für eine systematische vertriebliche Ansprache der angebundenen Pool-Makler und verfolgen damit die Ziele Neugeschäftsanteile zu bewahren und auszubauen, sowie neue Geschäftsfelder zu erschließen, bestehende Maklerverbindungen zu pflegen und neue Maklerverbindungen zu gewinnen.
- Sie führen eigene Maklerveranstaltungen zu vertrieblichen Fokusthemen durch (z. B. Produkte, digitale Services, Kampagnen) und wirken bei Veranstaltungen Ihres Pools mit (z. B. Maklermessen, Betriebsveranstaltungen und Roadshows).
- Sie verhandeln Marketingpläne mit den Verantwortlichen auf Seiten des Pools, stimmen sich bzgl. Inhalte und Formate mit Ihren Kolleg:innen im Produkt- und Partnermanagement innerhalb des Sondervertriebes ab und sorgen damit für eine breite vertriebliche Ansprache der Pool-Makler.
- Sie arbeiten eng mit den jeweiligen Key-Account Managern der Allianz Privaten Krankenversicherung zusammen und nutzen Synergien in der Zielgruppenansprache und Vermarktung.
Das bringen Sie mit als Key-Account Manager (w/m/d)
- Sie verfügen über eine mehrjährige Vertriebserfahrung im Lebensversicherungsgeschäft und in der Betreuung von Maklerpools.
- Sie sind leidenschaftlich im Außendienst unterwegs und verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsstärke, haben ein gewinnendes Wesen und überzeugen in einem wettbewerbsintensiven Marktumfeld durch fundiertes Fachwissen.
- Sie lösen eigenständig Konflikte und gehen dabei partnerschaftlich und serviceorientiert mit allen Beteiligten um.
- Sie haben Spaß an neuen Themen und gestalten Veränderungsprozesse aktiv mit.
- Sie sind sicher im Umgang mit digitalen Medien und Prozessen.
Unsere Highlights für Sie
Gesundheit & Wohlbefinden: Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für körperliche und mentale Gesundheit.
Vergütung: Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen die Vergütung besonders attraktiv. Außerdem werden Mitarbeiter am Unternehmenserfolg beteiligt.
Zeit & Flexibilität: Mit unserem Modell „Neues Arbeiten" können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort - und verzichten auf die Vorgabe einer festen
Anwesenheitsquote.
Karriereentwicklung: Wir erstellen gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen, funktions- und länderübergreifende Erfahrungen zu sammeln.
Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, ist unter careers.allianz.com/benefits zu finden.
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