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GEBHARDT Fördertechnik GmbH

Jobbeschreibung

Die GEBHARDT Intralogistics Group ist einer der führenden Anbieter von Materialfluss- und innerbetrieblichen Logistiksystemen. Seit über 70 Jahren entwickelt GEBHARDT maßgeschneiderte Komplettlösungen – von der Idee bis zur vollständigen Realisierung – im Bereich Transport, Materialfluss, Sortiertechnik, Montage- und Lagertechnik, einschließlich Steuerung & Automatisierung, Lagerverwaltungssysteme und IT-Integration.


  • Terminplanung, Überwachung und Koordinierung der technisch korrekten Ausführung und termingerechten Lieferung im Haus
  • Abstimmung mit den Fachabteilungen u.a. Unterstützung der Serviceabteilung hinsichtlich des Ersatzteilbedarfes

  • Unterstützung des Site Managers von Gebhardt USA inkl. Baustellenbesuchen

  • Erstellen von Statusberichten

  • Schulung des Kundenpersonals

  • Durchführung von Abnahmen

  • Kundenorientierte und eigenverantwortliche Betreuung und Beratung bestehender Kunden

  • Erarbeitung und Entwicklung von kundenspezifischen Lösungen

  • Technische und kaufmännische Angebotserstellung im SAP ERP System

  • Erstellung und Verfolgung von standardisierten und individuellen Angeboten

  • Einholen von Angeboten, ggfs. technische Koordination von Lieferanten in Projekten


  • Erfolgreich abgeschlossenem Studium der Fachrichtung Maschinenbau Wirtschaftsingenieurwesen, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position; idealerweise im Vertriebsumfeld technischer Investitionsgüter im Innen- oder Außendienst

  • Fundierte Kenntnisse im Maschinenbau, idealerweise im Bereich Intralogistik

  • SAP-, MS-Office- und CAD Kenntnisse

  • Gespür für Kundenbedürfnisse und lösungsorientiertes Denken

  • Strukturierte, kommunikative, teamorientierte und dennoch selbständige Arbeitsweise

  • Reisebereitschaft

  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit

  • offenes und sicheres Auftreten

  • Englischkenntnisse erforderlich, weitere Sprachen von Vorteil


Bei GEBHARDT stellen wir das Wohlbefinden und die Entwicklung unserer Mitarbeitenden in den Mittelpunkt. Wertschätzung und Unterstützung beim Erreichen beruflicher Ziele werden bei uns großgeschrieben. Die Work-Life-Balance und Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist für uns ein wichtiger Faktor, deshalb bieten wir flexible Arbeitsmodelle, einschließlich Home-Office, betriebliches Gesundheitsmanagement und attraktive Sozialleistungen an. Um das Gemeinschaftsgefühl im Team GEBHARDT zu stärken, organisieren wir regelmäßig teambildende Aktivitäten und Firmenveranstaltungen.

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