Jobbeschreibung
aov – erfolgreiche IT-Lösungen und Services.
Die aov IT.Services GmbH ist ein seit über 70 Jahren erfolgreicher Anbieter von IT-Lösungen und -Services für mittelständische Unternehmen der Versorgungs- undEntsorgungsbranche. Der Fokus liegt hierbei auf der Implementierung von kaufmännischen und technischen Anwendungen auf Basis der Standardsoftware SAP, PAISYadvanced, Smallworld und Lovion. In unserem leistungsstarken Rechenzentrum betreiben wir die IT unserer Kunden im Outsourcing.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
RPA-Entwickler (M/W/D)
Im Rahmen eines kleinen Teams von drei Kollegen übernimmst du die Verantwortung für den Aufbau und die Weiterentwicklung des Thema RPA (Robotic Process Automation). Dabei wirst du deine Expertise insbesondere in folgenden Bereichen einbringen:
- Analyse und Konzeption von automatisierbaren Geschäftsprozessen
- Entwicklung und Implementierung von RPA-Lösungen
- Erstellung von Skripten und Programmen für die Automatisierung von Aufgaben
- Integration von RPA-Lösungen in bestehende IT-Lösungen
- Schulung und Betreuung von Kunden und Mitarbeitern im Umgang mit RPA
- Maßgebliche Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Themas RPA im Unternehmen
Du verfügst über grundlegende Kenntnisse im Bereich RPA, bist vor allem bereit zu lernen und dich in neue, komplexe und hochinnovative Themen einzuarbeiten. Folgende Qualifikationen sind von Vorteil:
- abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder Betriebswirtschafts-lehre, vergleichbare Ausbildung oder kreativer Quereinstieg mit nachweisbaren Referenzen
- Erfahrungen mit RPA-Plattformen wie UiPath oder Blue Prism
- selbständige, lösungsorientierte Arbeitweise
- hohe Motivation und Eigeninitiative
- Mitwirkung an zukunftsweisenden und innovativen Projekten
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem starken, kollegialen Team und Gestaltungsfreiräume um eigene Ideen einzubringen
- Unbefristete Anstellung in fairer Unternehmenskultur mit konstruktiver Fehlerkultur und flachen Hierarchien
- Leistungsgerechte Vergütung (TV-V) mit zeitgemäßen Sozialleistungen, z.B. Fahrtkostenerstattung, betriebliche Altersvorsorge
- Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie für eine ausgewogene Work-Life-Balance z.B. mobiles Arbeiten, flexibles Arbeitszeitmodell, Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit
- Notebook für das mobile Arbeiten
- Fahrradleasing