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HEITEC AG

Jobbeschreibung

HEITEC steht seit über 40 Jahren für Industriekompetenz in Automatisierung, Digitalisierung und Elektronik und bietet Lösungen, Produkte und Dienstleistungen. Mehr als 1000 Mitarbeiter an zahlreichen Standorten im In- und Ausland gewährleisten Kundennähe und Branchenkompetenz.

Für unseren Standort in Crailsheim suchen wir für den Bereich Validierung / Dokumentation in Fest­an­stellung und Vollzeit zum nächst­möglichen Zeitpunkt einen

Dokumentationsspezialisten (m/w/d) Qualifizierung /
Technische Dokumentation


  • Projekt­abwicklung im Bereich Quali­fizierung / Vali­dierung
  • Erstellung von Quali­fizierungs- und Vali­dierungs­dokumenten, z. B. Spezi­fika­tionen und Test­protokolle
  • Durch­führung von Quali­fizierungs­tests
  • Erstellung von auftrags­bezogenen Betriebs­anleitungen im (Sonder-) Maschinen­bau
  • Kommuni­kation, Recherche und Klärung technischer Sach­verhalte mit den betei­ligten Fach­abteilungen
  • Selbst­ständige Projekt­abwicklung

  • Abgeschlossenes Studium / Techniker­ausbildung der Fach­richtung Elektro­technik, Auto­matisierungs­technik, Pharma­technik, Industrielle Bio­technologie, Lebensmittel­technologie, Technische Redaktion oder Ähnliches
  • Erfahrung im Umgang mit technischen Unterlagen wie Schalt- und Funktions­plänen sowie Verfahrens­schemata
  • Erfahrung beim Erstellen technischer Doku­mentationen
  • Kenntnisse im Maschinen- und Anlagenbau sowie ausgeprägtes technisches Verständnis
  • Eigenständige, konzeptionelle Arbeitsweise
  • Konstruktive, offene Kommunikationsweise
  • Flexibilität und Reise­bereitschaft
  • Gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift

  • Wertschätzende, familiär geprägte Unternehmens­kultur
  • Agile Teams in einem modernen, innovativen Arbeits­umfeld
  • Abwechslungs­reiche, spannende Projekte aus unter­schiedlichsten Branchen
  • Sinn­stiftende Tätigkeit mit großen Gestaltungs­spielräumen und flachen Hierarchien
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeits­zeiten, Mobile Working sowie 30 Tage Urlaub
  • Zahlreiche Mitarbeiter-Benefits (z. B. sportliche Aktionen, Mitarbeiterevents, Shopping-Rabatte, betriebliche Alters­vorsorge, JobRad, u. v. m.)
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