Jobbeschreibung
Die Menschen bei TÜV Hessen sorgen für Sicherheit, Umweltschutz, Qualität und Marktfähigkeit von Anlagen, Produkten und Dienstleistungen. Mit ihrer Expertise und Erfahrung sind sie verantwortungsvoll bei uns als Sachverständige, Prüfer, Consulter, Auditoren sowie als Mitarbeiter in Zentralbereichen immer im Dienst unserer Kunden tätig. Geben auch Sie Ihrer Zukunft Gewissheit und finden Sie bei TÜV Hessen die zu Ihnen passende Herausforderung. So vielfältig wie unsere Aufgaben sind auch die Menschen, die bei uns arbeiten. Egal ob als Schüler, Student, Absolvent, Berufserfahrener oder Führungskraft: Bei uns haben Sie viele verschiedene Einstiegsmöglichkeiten und noch mehr interessante und gesellschaftlich wertvolle Zukunftschancen – denn auch die digitale Zukunft hat TÜV®!
Für den Bereich Informationstechnik suchen wir zum 1. Juli 2024 für unseren Standort Darmstadt Sie als
IT Support Specialist (m/w/d)
- Ansprechpartner (m/w/d) für IT-bezogene Anwendungen, wie im Bereich Hardware, Software oder Infrastruktur
- Prozesssteuerung sowie Optimierung
- Aufnahme und Klassifikation von Serviceanfragen in unserem Ticketsystem
- Bearbeitung der Tickets
- Sicherstellung der Service-Level
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation in der Systemadministration
- Erfahrung im Betrieb und in der Wartung von Prüfstellenausstattung von Vorteil
- Hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung sowie sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten
- Analytisches und konzeptionelles Denken, verbunden mit einem hohen Maß an Problemlösungskompetenz
- Flexibilität und Einsatzfreude
- Führerschein der Klasse B
- Reisebereitschaft mit Flexibilität bzgl. Einsatzort und -zeit
- Anspruchsvolle Tätigkeiten in einem erfolgsorientierten Team
- Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten in einem interessanten, weitgefächerten Aufgabengebiet
- Flexible Arbeitszeiten unter Berücksichtigung der individuellen Work-Life-Balance
- Vielfältige Leistungen rund um „Familie und Beruf“ sowie ein sicherer Arbeitsplatz
Aus Gründen der Lesbarkeit wird darauf verzichtet, geschlechtsspezifische Formulierungen zu verwenden. Soweit personenbezogene Bezeichnungen nur in männlicher Form angeführt sind, beziehen sie sich auf Männer, Frauen und Divers in gleicher Weise.
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