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Jobbeschreibung

Als Branchenführer mit weltweiter Präsenz verwirklicht HYDRO seit über 50 Jahren Produkte und Projekte für die Produktion und Wartung von Flugzeugen und Triebwerken. Zu unseren Kunden zählen alle inter­national bedeutenden Flugzeug- und Triebwerk­hersteller, Airlines, Flughäfen und Flugzeug­wartungs­betriebe. Für unseren Standort in Biberach / Baden suchen wir einen:

CNC Dreher (m/w/d)

Sie haben eine Ausbildung als Zerspanungsmechaniker, Industriemechaniker oder vergleichbaren Abschluss? Eine selbstständige und engagierte Arbeitsweise in Kombination mit technischem Geschick zeichnen Sie aus? Dann sollten wir uns kennenlernen!


  • Herstellung von Einzelteilen und Kleinserien nach Zeichnung und Arbeitsplan
  • Selbstständiges Rüsten und Programmieren von Dreh­maschinen
  • Mehrmaschinenbedienung
  • Überprüfung der erforderlichen Qualität im Rahmen der Werkerselbstkontrolle
  • Effizientes, zielstrebiges Arbeiten in einem von 6S-Methodik und Lean-Gedanken geprägten Umfeld
  • Arbeiten im Zwei-Schicht-Betrieb (Früh-/Spätschicht)

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) oder einer vergleich­baren technischen Ausbildung
  • Idealerweise Fachkenntnisse im Bereich der Zerspanung mit 5-Achs-Dreh-Fräs-Bearbei­tungs­zentren oder 4-Achs-Universaldreh­maschinen, erworben durch erste Berufs­erfahrung
  • Kenntnisse im Umgang mit den Steuerungen von Siemens sind von Vorteil
  • EDV-Kenntnisse

Wertschätzung, Vertrauen, Mut und Loyalität sind Werte, die bei uns täglich gelebt werden. Als finanzstarkes Unternehmen bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive.

  • Vergütung: attraktive Zuschlags­regelung, zwei garantierte Sonder­zahlungen pro Jahr
  • Work-Life-Balance: flexible Arbeits­zeiten (Gleitzeit), auch im 2-Schicht-Betrieb, 30 Tage Urlaub und zusätz­lich Weihnachten und Silvester frei
  • Betriebliche Altersvorsorge: kompe­tente Beratung und überdurch­schnitt­licher Zuschuss
  • Gesundheitsmanagement: Betriebs­arzt, Sozialberatung, JobRad und Hansefit (Fitness-Abo)
  • Infrastruktur und Ausstattung: moderne Arbeitsplätze, betriebliche Kindertagesstätte, Betriebsrestaurant, Foodtrucks und Supermarkt
  • Personalentwicklung: umfassende Einarbeitung und vielfältige Weiter­bildungs­möglichkeiten
  • Teamspirit: Regelmäßige Teamevents und Firmenfeste
  • Extras: Corporate Benefits (Sonder­konditionen bei namhaften Herstellern und Marken); Aufmerksamkeiten zu besonderen persönlichen Anlässen
  • Mobilität: Optimale ÖPNV-Anbindung, E-Lade­säulen und kostenlose Park­plätze
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