Jobbeschreibung
Das Oberlinhaus ist ein diakonisches Sozial-Unternehmen in der Region Berlin/Potsdam und mit über 2100 engagierten Mitarbeitenden einer der größten Arbeitgeber in Potsdam. Unsere vielseitigen Kompetenzen liegen in den Bereichen Teilhabe, Gesundheit, Bildung und Arbeit.
Für unsere Wohnstätten für Kinder und erwachsene Menschen mit Behinderungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, Teilzeit oder als Aushilfe
Heilerziehungspfleger (gn*) Potsdam
Job-Kennziffer OBERLIN370S
20 - 40 h/Woche | Ab sofort | Potsdam
- Freude an der professionellen und zugewandten Assistenz, Begleitung und Förderung unserer Klient:innen im Alltag
- Mitwirkung in der Teilhabeplanung und eigenverantwortliche Umsetzung der individuell Ziele der Klient:innen
- Planung und Weiterentwicklung bestehender Aktivitäten/Angebote gemeinsam mit den Klient:innen
- Verantwortungsvolle und fachlich sichere Führung der bewohnerbezogenen digitalen Dokumentation
- Anleitende Mentoren- Rolle gegenüber Quereinsteigenden Kolleg:innen
- Sie verfügen idealerweise über einen anerkannten Berufsabschluss als Heilerziehungspfleger (*gn) oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie arbeiten mit Freude, Empathie und Einfühlungsvermögen und können sich auf unterschiedliche Situationen schnell einstellen.
- Sie lieben die Arbeit mit Menschen und beweisen mentale und physische Stabilität im Umgang mit ihnen.
- Sie sehen die Vorteile eines Schichtsystems.
- Sie können eine Masern-Schutzimpfung nachweisen.
- Sie besitzen eine positive Einstellung zu unserem diakonischen Auftrag und unseren Werten.
- eine attraktive Vergütung - Entgeltgruppe 7, AVR DWBO, Einstufung nach Berufserfahrung
- systematische Gehaltsentwicklung
- eine erfüllende Tätigkeit in einem sinnstiftenden Umfeld
- ein 13. Monatsgehalt
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- eine attraktive betriebliche Altersvorsorge bei der EZVK
- Kinderzuschlag in Höhe von 88,35 € je Kind bei Vollzeit
- Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen
- Mitarbeitenden-Rabatt-Programm für eine Vielzahl von Marken, Veranstaltungen etc.
- regelmäßige Teamcoachings, Supervisionen, Fortbildungen, Mitarbeitendengespräche, Praxisanleitung
- Team-Events
- eine verlässliche Dienstplanung
- intensives Onboarding mit einer persönlichen Ansprechperson
- Zuschuss zu einem VBB-Firmenticket, Deutschlandticket oder Nutzung eines für Sie kostenfreien Oberlin-Fahrrads bzw. Jobrads nach Beendigung der Probezeit