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STARK Deutschland GmbH

Jobbeschreibung

Die STARK Deutschland GmbH ist Mitglied im Netzwerk der STARK GROUP A/S, Frederiksberg, Dänemark. Mit rund 6800 Mitarbeitenden in 284 Niederlassungen sind wir Marktführer im Bereich Baustoffhandel in Deutschland und vereinigen eigenständige Vertriebsmarken unter unserem Dach. Unseren Kunden bieten wir umfassende Sortimentsvielfalt, überzeugende Beratungskompetenz und starke Serviceleistungen.


  • Sie unterstützen den HR Business Partner und sind die Schnittstelle zu ihm bei allen personalwirtschaftlichen Themen
  • Sie bearbeiten alle administrativen Prozesse im Personalbereich in Abstimmung mit den HR Business Partnern
  • Sie arbeiten selbständig bei den Themen Vertragswesen, Bewerbermanagement, Zeugniserstellung usw.
  • Die Erstellung von Statistiken und Reportings gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben
  • Sie sind die freundliche Anlaufstelle für alle Mitarbeiter und Vorgesetzte und stellen alle administrativen Prozesse sicher
  • Sie sind die Schnittstelle zur Entgeltabrechnung und bereiten diese vor
  • Die melden Ein- und Austritten, pflegen die Stammdaten und melden Veränderungen
  • Sie erstellen Bescheinigungen oder beauftragen die Erstellung


  • Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Personaldienstleistungskaufmann/-frau) bzw. eine Weiterbildung zum Personalkaufmann/-frau
  • Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit mit fundierten arbeitsrechtlichen sowie tarifvertragsrechtlichen (GuA) Kenntnissen konnten sie bereits sammeln
  • Sie besitzen gute MS-Office Kenntnisse, Erfahrung mit SAP HR sowie Workday sind von Vorteil
  • Wir wünschen uns eine strukturierte, dienstleistungs- und zielorientierte Arbeitsweise



  • Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit attraktivem Gehalt sowie leistungsorientierten Bonuszahlungen in einem erfolgreichen und werteorientierten Unternehmen
  • 30 Tage Urlaub, eine betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung, Angebot medizinischer Vorsorgeuntersuchungen, Mitarbeitervergünstigungen und weitere Corporate Benefits
  • Eine individuelle und intensive Einarbeitung und, entsprechend Ihren Fähigkeiten, eine schnelle Übernahme von verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben
  • Aufstiegs- und Karrierechancen bundesweit, standortübergreifend und innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe!
  • In unserer hauseigenen Akademie bieten wir Ihnen zudem individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

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Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf die männlichen Bezeichnungen. Die Angaben beziehen sich jedoch auf Angehörige aller Geschlechter, sofern nicht ausdrücklich auf ein Geschlecht Bezug genommen wird.

Referenz Job ID: JR20802

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