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Jobbeschreibung
Das Eisenwerk Bassum wurde im Jahr 1904 gegründet und ist heute ein modernes, zukunftsorientiertes und erfolgreiches mittelständisches Unternehmen. An den Standorten Bassum, Sulingen und Peenemünde werden zertifizierte und qualitativ hochwertige Lager- und Transportbehälter für kontaminierte Abfälle sowie dazugehöriges Stahl- und Anlagenequipment hergestellt. Neben einem erstklassigen Engineering, der Flexibilität und Schnelligkeit in der Umsetzung von Kundenwünschen zeichnen uns qualifizierte, engagierte und treue Mitarbeiter*innen aus. Wir alle erfüllen unsere Aufgaben verantwortungsvoll, zuverlässig und wirtschaftlich. Als Partner der Industrie und der öffentlichen Hand sind wir uns unserer Verantwortung bewusst und sorgen gemeinsam für einen kontinuierlichen sowie qualitativen Schutz von Mensch und Umwelt.

Für unseren Standort in Bassum suchen wir einen

IT-Administrator (m/w/d) First-Level-Support
  • Qualifizierte Annahme von Anfragen und Störungsmeldungen sowie Troubleshooting, Fehleranalyse und ggf. Weiterleitung an die Teams aus dem Second-Level-Support
  • Installation, Wartung und Pflege von PCs, Druckern und Peripheriegeräten sowie Betreuung von Standardsoftware
  • OnSite-Support und Unterstützung des Second-Level-Supports
  • Stetige Dokumentation der Incidents und deren Lösungen in unserem Ticketsystem zur Sicherung unserer Servicequalität

  • Abgeschlossene IT-Ausbildung oder alternativ vergleichbare Berufsausbildung mit IT-Hintergrund
  • Gute Kenntnisse im Bereich moderner Telekommunikations- und Datennetzstrukturen (LAN, WAN, WLAN)
  • Gute Kenntnisse in der Einrichtung und Bedienung von Windows-Betriebssystemen und Mobilgeräten (IOS)
  • Erfahrung in der Verwaltung von Nutzerkonten (Active Directory, SAP)
  • Hohe Service- und Lösungsorientierung sowie sorgfältige Arbeitsweise
  • Schnelle Auffassungsgabe gepaart mit einer ausgeprägten Kommunikationsstärke und starken Hands-on-Mentalität

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 30 Tage Urlaub und Betriebsurlaub an Brückentagen sowie zwischen Weihnachten und Neujahr
  • Elektronische Zeiterfassung mit einem Überstundenkonto
  • Happy Friday – Freitag als kurzer Arbeitstag
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Jobrad
  • Kostenfreie heiße und kalte Getränke
  • Firmenevents, wie z. B. unser regelmäßiger Food-Friday
  • Attraktive Angebote von starken Marken
  • Gute Verkehrsanbindung und kostenfreier Parkplatz auf dem Firmengelände
  • Flache Hierarchien
  • Patenschaft während der Einarbeitung
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