Jobbeschreibung
Der Leitz Konzern ist der weltweit führender Hersteller von Werkzeugen für die professionelle Bearbeitung von Massivholz und Holzwerkstoffen sowie Kunststoffen, NE-Metallen und Verbundmaterialien. Unsere Kunden kommen aus Handwerk und Industrie der Branchen Holzbau und Möbelfertigung sowie Fenster- und Bauelementefertigung. Leitz bildet gemeinsam mit den Schwesterkonzernen Boehlerit und Bilz die global agierende Brucklacher Gruppe. Sie hat in 38 Ländern der Welt eigene Produktions-, Vertriebs- und Servicegesellschaften und erwirtschaftet mit über 4.000 Mitarbeitern einen Jahresumsatz von 450 Mio. Euro
- Betreuung, Weiterentwicklung und Administration unserer IT-gestützten Marketingsysteme PIM, DAM, Magento und TYPO3.
- Weiterentwicklung des Produktdatenmanagements
- Durchführung von Digitalisierungs- und IT-Projekten im Marketingumfeld
- Koordination von digitalen Projekten als Schnittstelle zwischen externen Agenturen und den internen Fachbereichen
- Unterstützung bei der Pflege der Unternehmens-Webseite in Abstimmung mit den internationalen Niederlassungen
- Unterstützung bei der Betreuung unserer Social Media Kanäle sowie Durchführung digitaler Marketing- und Social Media-Kampagnen
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.B. Digital Business Management, Wirtschaftsinformatik, UX-Design, Online-Marketing, Marketing & Digitale Medien) oder eine vergleichbare beruflich erworbene Qualifikation
- Erfahrung im Umgang mit PIM-Systemen, Magento Shop Systemen oder TYPO3 CMS-Systeme
- Erfahrung bei der Umsetzung digitaler Projekte und Freude an der Contenterstellung
- Idealerweise Grundkenntnisse in HTML, XML, JSON, SQL
- Strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise sowie Begeisterung für den Einsatz und die Weiterentwicklung digitaler Lösungen
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Einsatzbereitschaft und Freude an der Arbeit in einem dynamischen Team
- Analytisches und kreatives Denken
- Gute Excel-Kenntnisse
- Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
- Moderne Arbeitsplätze in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen
- Zentrale Lage und kostenlose Mitarbeiterparkplätze
- Betriebseigene Kantine mit vielfältigem kulinarischem Angebot
- Attraktive Vergütung (Tarif Metall- und Elektroindustrie)
- Flexible Arbeitszeit, mobiles Arbeiten möglich
- Fahrradleasing
- Firmenevents wie Mitarbeiterfest, Fußballturniere etc.
- Kreativ-Treffpunkte Team- und Future-Lounge
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Weiterbildung und Karriereförderung auch im internationalen Umfeld