Jobbeschreibung
Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.
Die Robert Bosch GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!
Anstellungsart: Unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: Gerlingen
Möchtest du täglich neue Herausforderungen meistern und das gelebte Kartellrecht in einem weltweit technologisch in vielen Bereichen führenden Unternehmen gestalten und begleiten? Dann werde Teil unseres Kartellrechtsteams und bewirb dich auf folgende Stelle:
- In deiner Position berätst du als Expert:in operative Bosch-Einheiten bei kartellrechtlichen Fragestellungen, entwickelst und hältst kartellrechtliche Schulungen für Mitarbeitende aus Geschäftsbereichen sowie Fachabteilungen.
- Als Teil der kartellrechtlichen Compliance Organisation wirkst du aktiv an Überwachung und Umsetzung unseres weltweiten Compliance Management Systems mit und trägst zur Weiterentwicklung der damit verbundenen Prozesse bei.
- Du arbeitest an Schnittstellen weltweit zwischen den verschiedenen Legal-Teams und unseren Fachabteilungen, auf allen Ebenen des Unternehmens. Du bereitest rechtlich komplexe Sachverhalte auf und betrittst dabei auch rechtliches Neuland.
- Du verfolgst kartellrechtliche Rechtsentwicklungen und bringst diese in Entscheidungs- und Beratungsprozesse der von dir beratenen Geschäftsbereiche, sowie in die Risikosteuerung des Konzerns ein.
- Zu deinen Aufgaben gehört das Agieren in länder- und fachübergreifenden Teams, in denen du neben Rechts- und Geschäftserfahrungen interkulturelle Kompetenzen einbringen und erwerben kannst.
- Dein Rat erfolgt kundenorientiert, pragmatisch und effizient. Du bringst dabei ein tiefes Verständnis für das Unternehmen, seine Geschäfte und Mitarbeitende ein. Bei allem wahrst du die Gesamtinteressen der Bosch-Gruppe, ihren nachhaltigen wirtschaftlichen Erfolg, kontinuierlich unter Beachtung von Legalität und Ethik im Geschäftsverkehr.
- Ausbildung: erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit zwei deutschen Prädikatsexamina
- Erfahrungen und Know-how: Berufserfahrung mit Schwerpunkt Kartellrecht in einer international ausgerichteten Anwaltskanzlei oder einem global agierenden Wirtschaftsunternehmen in den Bereichen Kartellrecht oder Compliance; gutes Verständnis für wirtschaftliche und organisatorische Zusammenhänge; Erfahrung in der Verwendung von Legal Tech und digitalen Tools ist erwünscht; Auslandserfahrung ist von Vorteil
- Persönlichkeit und Arbeitsweise: du bist ein:e kommunikative:r Teamplayer:in und verfügst über ein souveränes Auftreten; du bist netzwerkorientiert sowie leistungs- und verantwortungsbereit; du zeichnest dich durch deine positive, überzeugungsfähige und motivierende Art aus; Lösungsorientierung, Pragmatismus sowie das Leben einer offenen Fehler- und Feedbackkultur gehören zu deinen Eigenschaften; unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine strukturierte, selbstbestimmte und teamübergreifende Arbeitsweise sind für dich selbstverständlich
- Arbeitsalltag: du bist offen für Geschäftsreisen
- Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
*Das Brutto-Jahresgehalt für diese Stelle beträgt gemäß unseren Regelungen mindestens 113.000 EUR bei einer 40h Woche (bei einem vollen Beschäftigungsjahr und Erfüllung der betrieblichen Anspruchsvoraussetzungen). Das konkrete Entgelt ist abhängig von deiner stellenspezifischen Erfahrung. Hinzu kommt eine Beteiligung am Unternehmenserfolg, sowie Arbeitgeberleistungen zur betrieblichen Altersversorgung. Über weitere Details unseres Vergütungspaketes, wie auch (Entgelt-) Entwicklungsmöglichkeiten, sprechen wir mit dir gerne im Laufe des Bewerbungsprozesses.
- Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
- Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.
- Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.
- Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.
- Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.
- Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.
Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog.
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