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Bosch Gruppe

Jobbeschreibung

Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.

Die Robert Bosch GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!


Anstellungsart: Befristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: Stuttgart
  • Für innovative Automotive Produkte in der Vorserienphase im Bereich Cross-Domain Computing Solutions leitest Du eigenständig Einkaufsteilprojekte von Planung über Durchführung bis zur Umsetzung.
  • Als PreMaster übernimmst Du dabei Verantwortung für Projekteinkaufsthemen und erarbeitest und treibst Ansätze zur Produktkostenoptimierung.
  • Während der Programms verfolgst, koordinierst und unterstützt Du die Erreichung von Zielen bezüglich Qualität, Kosten und Teileverfügbarkeit.
  • Dabei kooperierst Du mit weltweiten Schnittstellenfunktionen (Entwicklung, Logistik, Produktmanagement,…) und bildest die Schnittstelle zu externen Zulieferern (Verhandlungen, technische Gespräche,...).

  • Ausbildung: überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) im wirtschaftlichen/technischen Bereich (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, technische Betriebswirtschaft, Maschinenbau, Elektrotechnik) und konkrete Absicht im Anschluss ein Masterstudium aufzunehmen
  • Persönlichkeit und Arbeitsweise: hohe Bereitschaft zur Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams mit einer systematischen und analytischen Denkweise; kommunikativ, teamfähig sowie kooperativ, gute Arbeitsstruktur und Selbständigkeit
  • Erfahrungen und Know-how: erste Erfahrungen im Einkauf und im Projektmanagement
  • Qualifikation: gutes technisches und wirtschaftliches Verständnis sowie ganzheitliches Denken; gute MS-Office Kenntnisse mit Pivotierung in Excel und PowerBI
  • Begeisterung: hohe Identifizierung mit der Aufgabe, Spaß an der Zusammenarbeit mit Menschen, Freude an kommerziellen und technischen Themen
  • Sprachen: sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
  • Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.
  • Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.
  • Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.
  • Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.
  • Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.

Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog.

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