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CAPRON GmbH

Jobbeschreibung

Die Reisemobil-Fabrik CAPRON ist ein mittelständisches, nachhaltig wachsendes Unternehmen am Rande der Sächsischen Schweiz. Als Standort der renommierten Erwin Hymer Group entwickeln und fertigen wir erfolgreich Reisemobile und Camper Vans der Marken Carado und Sunlight. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und verstärken Sie unser dynamisches Team.

Am Standort Neustadt in Sachsen suchen wir in der Abteilung Band zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (w/m/d) Teilproduktion Band.


  • Organisieren und Koordinieren der Produktionsabläufe eines zu verantwortenden Teilbereiches der Montagebänder
  • Steuern, Motivieren, Führen und Fördern der Mitarbeiter im Produktionsbereich
  • Führen von Personal-, Vorstellungs- und disziplinarischen Gesprächen und strategische Weiterentwicklung der zu führenden Mitarbeiter
  • Sicherstellung des Qualitätsniveaus, der Arbeitssicherheit sowie 6S-Methode
  • Aktive Mitwirkung hinsichtlich Budget- und Ressourcenplanung
  • Kontinuierliche Verbesserung der Prozesse unter Anwendung von Lean-Methoden
  • Projektmitarbeit/-leitung
  • Analyse (Überwachung / Tracking) produktionsrelevanter Kennzahlen und regelmäßige Berichterstattung an die Leitung Produktion
  • Ausübung der Tätigkeit im 2-Schicht-System

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung
  • Qualifizierung zum Meister / Techniker oder vergleichbar bzw. erfolgreich abgeschlossenes Studium
  • Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem Produktionsunternehmen mit Verständnis für komplexe Produktionsabläufe
  • Führungserfahrung und Freude am Umgang mit Menschen
  • Positive Einstellung gegenüber Herausforderungen, Offenheit für Veränderungen, Flexibilität und ein hohes Maß an Teamgeist
  • Ausgeprägte Sozialkompetenz, Empathie und Begeisterungsfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office

Sie erwartet ein wertschätzendes Team in einem modernen Produktions- und Arbeitsumfeld.

Auf diese CAPRON-Vorteile und viele weitere Benefits können Sie sich freuen:

  • Urlaubsgeld: Zum Sommerurlaub erhalten CAPRON-Mitarbeitende Urlaubsgeld in Anlehnung an ihr individuelles Gehalt.

  • Vermögenswirksame Leistungen: Mitarbeitende bei CAPRON haben die Möglichkeit, vermögenswirksame Leistungen in Anspruch zu nehmen.

  • Weiterbildungsangebote: Jeder Mitarbeitende hat die Möglichkeit sich weiterzubilden. CAPRON organisiert die Maßnahmen und übernimmt die anfallenden Kosten, wenn die Inhalte der beruflichen Weiterentwicklung dienen.

  • 30 Tage Urlaubsanspruch: Alle CAPRON-Mitarbeitenden haben einen Anspruch auf 30 Tage Erholungsurlaub. Insofern Heiligabend und Silvester auf Arbeitstage fallen werden diese jeweils mit einem halben Urlaubstag angerechnet. Für besondere Ereignisse, wie z. B. Heirat, Umzug, Todesfall erhalten Mitarbeiter Sonderurlaubstage.

  • Gruppenunfall-Versicherung: Im Rahmen einer Gruppenunfall-Versicherung der EHG steht allen Mitarbeitenden eine kostenlose Unfallabsicherung zur Verfügung, die im Bedarfsfall greift.

Einen Überblick über alle Leistungen finden Sie hier.

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