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Jobbeschreibung

ACCO Brands ist ein globaler Her­steller von Konsum­gütern, der inno­va­tive Produkte und Lösungen für den Einsatz im Büro, zu Hause oder unter­wegs ent­wickelt. Jeden Tag ver­wenden Unter­nehmen und Privat­personen in mehr als 100 Ländern Produkte von bekannten und ver­trauens­würdigen Marken wie Leitz, Rexel, Esselte, Rapid, Nobo, GBC und Kensington. ACCO Brands er­wirt­schaftet einen Jahres­umsatz von ca. 2 Milliarden US Dollar.

Zur Unterstützung unseres Teams in Heilbronn suchen wir einen

Mitarbeiter Qualitätskontrolle (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit


  • Selbst­stän­dige Durch­füh­rung der Qua­li­täts­prü­fung bei Rekla­ma­tionen bzw. Lager­be­stands­über­prüfungen, inklusive Funk­tions- und Leis­tungs­tests von Pro­dukten
  • Stich­pro­ben­kon­tro­llen de­finier­ter Lie­fe­ranten gemäß Sys­tem oder Vor­gabe des Qualitätsmanagers, inklusive Prü­fung von Neu­pro­duk­ten nach Vor­gabe
  • Um­set­zung von Be­standss­per­rungen und nach­folgen­der Pro­zesse
  • Be­arbei­tung von Ga­rantierück­sende­ungen und Rück­mel­dung an de­fi­nierten Ver­tei­ler
  • Doku­men­ta­tion und Kom­mu­ni­ka­tion al­ler Pro­zesse nach Vor­gaben des Qualitätsmanagers
  • Er­stel­lung von Sta­tis­tiken und Er­le­di­gung ad­mi­nis­tra­tiver Auf­gaben
  • Durch­füh­rung von Nach­arbeit und Ko­or­di­na­tion dieser durch ex­ter­ne Ar­beits­kräfte
  • Zusam­men­arbeit mit Pro­duktent­wicklung und Mar­keting in Bezug auf die Ein­füh­rung von Neu­produk­ten

  • Abge­schlossene Be­rufs­aus­bildung
  • Tech­nisches Ver­ständ­nis und aus­ge­prägtes In­ter­esse an tech­nischen Pro­dukten
  • Lösungs­orien­tiertes Denken, Qua­li­täts­be­wusst­sein, Fle­xi­bi­li­tät und Zu­ver­läs­sig­keit
  • EDV-Kennt­nisse (Excel, Word, Outlook, PowerPoint)
  • Sie be­herr­schen die deut­sche Spra­che in Wort und Schrift

  • Ver­ant­wor­tungs­volle Tä­tig­keit mit Frei­raum für selbst­ständ­iges Ar­bei­ten
  • Viel­sei­tige Auf­ga­ben­bereiche und einen si­cheren Ar­beits­platz in einem in­ter­na­tio­nalen Konzern
  • Flache Hier­archien und di­rekte Kom­mu­ni­kations­wege
  • Leistungs­ge­rech­te Be­zah­lung nach Tarif in­klu­sive Urlaubs- (50 %) und Weih­nachts­geld (95 %) im Rahmen einer 35-Stunden-Woche ohne Schicht- und Wochen­end­arbeit
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