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Jobbeschreibung
Engagiert, dynamisch und kompetent, das sind wir, die GLOBAL GRUPPE. Mit europaweit mehr als 1000 Mitarbeitern und unserer regional ausgerichteten Betreuungsstruktur gehen wir seit Jahrzehnten einen konsequenten Weg zu einem der größten inhabergeführten Versicherungsmakler des deutschen Mittelstandes. Die Mitglieder der GLOBAL GRUPPE stehen Unternehmen verschiedener Wirtschaftsbereiche sowie Privatkunden engagiert mit ihrem umfassenden Dienstleistungsangebot zur Verfügung. Unsere Leistungsfähigkeit wird vor allem durch unsere engagierten Mitarbeiter (m/w/d) bestimmt, die unsere Vision jeden Tag mit Leben füllen.

Zur Verstärkung unseres engagierten Teams der Global Assekuranz in Köln suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als – Sachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt KFZ- und Flottenversicherung im Innendienst

  • Sie übernehmen die Korrespondenz zu Mandanten und Versicherern zu allen fach- und vertragsspezifischen Themen mit dem Schwerpunkt KFZ
  • Die Erstellung qualifizierter Ausschreibungsunterlagen und Erarbeitung geeigneter Versicherungsvorschläge (insbesondere für KFZ-Flotten) gehört zu Ihrem Aufgabengebiet
  • Aus dem Innendienst heraus sind Sie die entscheidende Schnittstelle zwischen unseren Mandanten und den Kolleg:innen im Außendienst und bereiten die Kundentermine professionell vor
  • Bei Bestandsneuordnungen und Sanierungen begleiten Sie die Verhandlungen mit Versicherern

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann (w/m/d) für Versicherungen, die Qualifikation Versicherungsfachmann/-frau oder vergleichbar
  • Sie haben "Benzin im Blut!", eine hohe Affinität zur KFZ-Sparte und möchten sich im Bereich der Flottenversicherung spezialisieren
  • Erste Kenntnisse über Produkte und Bedingungen in den Sparte Kfz-Versicherung
  • Ausgeprägt strukturierte und organisierte Arbeitsweise
  • Verantwortungsvolle Persönlichkeit
  • Im Kontakt mit Mandanten überzeugen Sie durch Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit

  • Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung mit langfristiger Perspektive
  • Strukturierte Einarbeitung
  • Sicherer Arbeitsplatz in freundlicher, kollegialer Arbeitsatmosphäre mit kurzen sowie schnellen Entscheidungswegen
  • 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell, Home-Office-Zugang, mobiles Arbeiten auch im europäischen Ausland ("Workation")
  • Umfangreiches Angebot an Mitarbeiterbenefits: Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitness, Job-Ticket, Job-Rad uvm.
  • Verkehrsgünstige Lage und gute Erreichbarkeit
  • Mitarbeiterevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, After-Work, Karneval etc.)
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