Jobbeschreibung
General Dynamics European Land Systems-FWW ist ein Spezialist für die Herstellung und Reparatur militärischer Fahrzeuge und Baugruppen.
Unser Hauptgeschäftszweig ist die Instandsetzung von Wehrtechnik, wie z.B. militärische Rad- und Kettenfahrzeuge.
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir Sie als
Leitung Personal (m/w/d)
- Eigenverantwortliche Leitung des Bereichs Personalwesen (Personalplanung, Personalbeschaffung, Onboarding, Personalentwicklung, Personalfreisetzung)
- Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung
- Implementierung einer Rekrutierung- und Personalmarketingstrategie
- HR Business Partner für die lokale Geschäftsleitung und die Abteilungsleitungen
- Ansprech- und Verhandlungspartner für den Betriebsrat und weitere Interessengruppen
- Mitwirkung bei der Verhandlung von Haustarifverträgen und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
- Ausbildungsleitung der kaufmännischen Auszubildenden
- Auswahl von Personalentwicklungs- und Weiterbildungsmaßnahmen für Mitarbeitende und Führungskräfte in Kooperation mit den relevanten Abteilungen und in Abstimmung mit den Vorgesetzten
- Umsetzung und Kontrolle von konzernweiten Richtlinien
- Verantwortlich für die Umsetzung der vom Konzern vorgegebenen Richtlinien
- Digitalisierung von HR-Prozessen in Zusammenarbeit mit allen europäischen Standorten
- Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung von Steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben mit Hilfe von SAP
- Betriebswirtschaftliches Studium (Bachelor) mit Schwerpunkt Personal, oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen
- Umfassende Fachkenntnisse in den Bereichen Personaladministration, Weiterbildung, Rekrutierung und Abrechnung
- Einschlägige Erfahrung in einer Führungsfunktion im Personalwesen
- Hohe soziale und kommunikative Kompetenz
- Hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft für die facettenreiche Personalarbeit
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
- Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, SAP R/3 HR von Vorteil)
- Gute Englischkenntnisse (Level B2 basierend auf europäischem Referenzrahmen)
- Zeitweise Reisebereitschaft
- Abwechslungsreiche Tätigkeit sowie einen umfassenden Verantwortungsbereich
- Angenehmes Betriebsklima
- Individuelle Weiterbildungsangebote