Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Gehaltsabrechnung

Jobbeschreibung

Wir sind als kommunales Wohnungs­unternehmen in sämtlichen Gemeinden im Land­kreis Starnberg im geförderten und im frei finanzierten Wohnungs­bau aktiv. Mit unserem engagierten Team bewirtschaften wir rund 2.500 Wohn­einheiten.

Kommen Sie zu uns als

Teamassistenz (w/m/d) in Vollzeit

für unsere Abteilung Wohnungs­verwaltung.


  • Koordinieren und Organisieren des Büroalltags im Team
  • Kommunizieren mit internen und externen Ansprech­partnern (insbesondere innerhalb des Teams und mit den Assistenzen der anderen Teams, mit unseren Mietern und beauftragten Firmen)
  • Unterstützen bei der Abwicklung kaufmännischer und technischer Aufgaben
  • Erstellen des Schriftwechsels, Information der Mieterschaft
  • Vergabe von Kleinaufträgen und Rechnungs­prüfung

  • Kundenorientierung hat bei Ihnen oberste Priorität
  • Eine abgeschlossene Ausbildung oder mehrjährige Berufs­erfahrung als Büro- / Teamassistenz
  • Routinierter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook) und Bereitschaft, sich in unsere wohnungs­wirtschaftliche Software einzuarbeiten
  • Freude an administrativen und verwaltenden Tätigkeiten
  • Sehr gute Deutsch­kenntnisse in Wort und Schrift
  • Eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus; ständig wechselnde Situationen betrachten Sie als persönliche Herausforderung
  • Idealerweise bringen Sie Kenntnisse aus der Grundstücks- und Wohnungs­wirtschaft bzw. aus der Baubranche mit

  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem krisensicheren Arbeitgeber
  • Eine verantwor­tungsvolle und abwechs­lungsreiche Tätigkeit mit Freiraum für selbst­ständiges Arbeiten in einem sympathischen Team mit flachen Hierarchien
  • Flexible Arbeitszeit­gestaltung bei einer 39-Std.-Woche
  • Attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (VKA) inkl. Weihnachtsgeld, die Großraumzulage München, eine jährliche leistungs­abhängige Zahlung und vermögens­wirksame Leistungen
  • 30 Urlaubstage
  • Regelmäßige Fortbildungs­möglichkeiten
  • Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und Parkmög­lichkeiten in unserer Tiefgarage
  • Bei Bedarf eine Dienstwohnung in der Nähe des Arbeitsplatzes
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