Jobbeschreibung

Die Landeshauptstadt Magdeburg liegt im Zentrum Sachsen-Anhalts an der mittleren Elbe und ist mit ihrer Einwohnerzahl von ca. 240.000 eine lebens- und liebenswerte Großstadt für alle Generationen. Neben vielfältigen Angeboten an Kultur- und Freizeitmöglichkeiten, Sport- und Bildungseinrichtungen sowie Betreuungsangeboten für Kinder und Jugendliche bietet die Ottostadt ein gut ausgebautes Gesundheits- und Sozialnetz, ein umfangreiches Angebot an Wohnungen und Baugrundstücken und hervorragende Anbindungen an den Nah- und Fernverkehr. Mit ca. 3.000 Beschäftigten ist die Stadtverwaltung eine der größten Arbeitgeberinnen Magdeburgs.

Im Jugendamt der Landeshauptstadt Magdeburg sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als

Erzieher/in (m/w/d)
unbefristet und in Vollzeit zu besetzen.

nser Angebot an Sie:

• Vielseitigkeit, Verantwortung und Gestaltungsspielraum innerhalb Ihres Aufgabenbereiches
• Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
• Eine Bezahlung nach Entgeltgruppe S 8 b TVöD-SuE mit dynamischer Gehaltsentwicklung
• Eine betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
• Eine strukturierte und etablierte Personalentwicklung; gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote
• Gesundheitsfördernde und -erhaltende Maßnahmen im Rahmen unseres BGM
• Ein vergünstigtes Ticket für den Personennahverkehr im marego-Verbund

Ihre Aufgaben

Im Rahmen der Tätigkeit als Erzieher/-in (m/w/d) im Bereich des Kinder- und Jugendnotdienstes oder der Betreuung unbegleiteter minderjähriger Ausländer/-innen, welche im durchgehenden Schichtdienst (Wechselschicht) wahrzunehmen ist, obliegen Ihnen folgende Aufgaben:

• Versorgung, Pflege, Aufsicht und Betreuung der in der Einrichtung untergebrachten Minderjährigen im Rahmen der Ausübung der Personensorge/Sicherung des Kindeswohls
  • Schaffung von Sicherheit, Ruhe, Geborgenheit
  • ggfs. Unterstützung bei der Durchführung des Clearingverfahrens/-prozesses
  • Gestaltung und Organisation einer Tagesstruktur (Hilfen bei Krisen im Schulgeschehen, Unterstützung bei Hausaufgaben, altersgerechte Sicherung der Umsetzung der Körperhygiene, Einflussnahme auf eine gesunde Lebensführung)
  • Planung und Umsetzung von altersgerechten Freizeitangeboten
  • Erfüllung der gesundheitlichen Sorge, ggfs. Medikamentengabe
• regelmäßige Reflexions- und Absprachegespräche (zu Schul-/Kita-Sachverhalten, Interaktionsbeobachtungen, besonderen Vorkommnissen und zur Perspektivplanung) während des Aufenthaltes in Zusammenarbeit mit Sorgeberechtigten, Vormündern/Pflegern, Behörden etc.
• Begleitung und Anleitung der Minderjährigen im Alltag der Einrichtung, der aktuell belastenden individuellen Situationen etc.
• regelmäßige Dokumentationen, Falldokumentation

In Ihrer Tätigkeitsausübung profitieren Sie von Ihren umfassenden pädagogischen Fachkenntnissen und Methoden, Ihren Kenntnissen in der Kinder- und Jugendhilfe und deren Strukturen sowie im erzieherischen Kinder- und Jugendschutz in Verbindung mit Kenntnisse zu den gesetzlichen Regelungen, insbesondere dem SGB VIII. Erfahrungen in der Heimarbeit und in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie Fremdsprachenkenntnisse sind vorteilhaft.

Neben Ihrer hohen Empathie, interkulturellen Kompetenz und Kundenorientierung kommen in dem beschriebenen Aufgabengebiet Ihre hohe Belastbarkeit und Teamfähigkeit zum Tragen.

Ihr Profil

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher/-in, Heilerziehungspfleger/-in, Heilerzieher/-in (m/w/d) jeweils mit staatlicher Anerkennung bzw. Sie absolvieren derzeit eine der v. g. Ausbildungen und werden diese bis spätestens 31.07.2023 abgeschlossen haben.

Weitere Informationen

Die Landeshauptstadt Magdeburg engagiert sich aktiv für die Chancengleichheit. Daher werden alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion und Lebensweise begrüßt.

Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Für nähere Fragen zum ausgeschriebenen Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Krüger unter 0391/540 3113 zur Verfügung.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 12. April 2023 ausschließlich über das Online-Bewerberportal www.interamt.de unter ID 935778, E 85/23.

Bewerbungen per Post bzw. per E-Mail werden nicht berücksichtigt.

Folgende Unterlagen sind der Bewerbung beizufügen: Lebenslauf, Prüfungszeugnis des Berufsabschlusses mit Noten, Arbeitszeugnisse. Unvollständige bzw. nicht aussagefähige Bewerbungsunterlagen werden in das Auswahlverfahren nicht einbezogen. Die Anerkennung ausländischer Bildungsabschlüsse ist beizufügen.

Kosten, welche im Zusammenhang mit der Bewerbung und dem Auswahlverfahren entstehen, werden nicht erstattet.

Hinweise zum Schutz personenbezogener Daten und deren Verarbeitung im Rahmen des Bewerberverfahrens.

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