denkwerk GmbH
Jobbeschreibung
(Senior) UX / UI Designer (m/w/d)
Festanstellung, Vollzeit · München Warum denkwerk?Wir sind eine inhabergeführte, digitale Agentur mit Hauptsitz in Köln Ehrenfeld und weiteren Standorten in Berlin Kreuzberg, Hamburg und München. Auf dich warten 250 motivierte denkwerker:innen aus 28 Nationen. Wir schaffen einzigartige digitale Produkte für verschiedene Kunden wie z. B. Congstar, DeepL, ESPRIT, Mainova, Microsoft, Motel One, STIEBEL ELTRON und STORCK. Du wirst Teil eines interdisziplinären Teams und stehst mit deinen Kolleg:innen bei Projekten stets im engen Austausch, und das zwischen allen Standorten, von der Technik bis zum Project Management. Um dein Onboarding abzurunden, erwarten dich regelmäßige Feedbackgespräche. Als „Great Place to Work 2023“-Arbeitgeber ist uns deine Meinung wichtig, denn wir leben eine offene Feedback-Kultur! Wir feiern gerne, besonders unsere Erfolge – freue dich auf Feste aller Art, wie unsere Sommerpartys und Weihnachtsfeiern.
Wer uns fehlt, bist Du!
- Wir suchen dich, mit ansteckender Leidenschaft und Enthusiasmus für Experience und Visual Design, Innovation und Technologie
- Du hast Lust, bei einem aktuell anstehenden großen Plattform Relaunch von Anfang an dabei zu sein
- Du möchtest mit dem Team den Münchener Standort ausbauen und mit deiner Erfahrung aktiv mitgestalten
- Du arbeitest an der Konzeption und Gestaltung von nutzerzentrierten digitalen Produkten und Plattformen, dabei verwendest du z.B. Figma, Sketch, Invision oder Miro
- Du hast die Fähigkeit, Vertrauen im Team und bei Kunden aufzubauen, durchdachte Entscheidungen zu treffen und dafür einzustehen
- Du vermittelst dein Wissen an Kolleg:innen auf Junior- und Mid-Level und trägst damit zur Weiterentwicklung des Teams bei
- Du planst und führst Workshops durch und kennst die gängigen Workshop-Formate
- Du kennst die neuesten Online-Trends und hast ein gutes Gespür für den Look & Feel von Webseiten, Apps und digitalen Produkten
- Du hast bereits Erfahrung mit agiler Projektarbeit und Tools wie Jira oder Confluence
- Du hast Lust, remote zu arbeiten, aber auch, dich mit Kolleg:innen regelmäßig im Büro zu treffen
- Du bringst mindestens drei bis fünf Jahre Berufserfahrung mit
- Wir sind gespannt dich und deine Arbeiten näher durch ein ausgefallenes und aussagekräftiges Portfolio kennenzulernen!
- Agenturgefühl und mobiles Arbeiten: leicht vereinbar durch unser hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeiten
- Workout-Life-Balance: Kooperation mit Urban Sports Club und Leasing-Angebot von JobRad
- Gewinnbeteiligung: Als fester Teil von denkwerk wirst du am Gewinn beteiligt
- Interne & externe Weiterbildungsmöglichkeiten: TechTalks, Service Design Workshops und individuelle Schulungen, finanziert durch ein Weiterbildungsbudget
- Freie Gerätewahl: Ob Mac oder Windows – unsere Hardware darfst du auch privat nutzen
- Unterstützung in allen Lebenslagen: Beratungsmöglichkeiten des pme Familienservice
- denkfrei-Tage: Rosenmontag, Heiligabend und Silvester haben alle im denkwerk frei
- denkmate: so nennen wir unsere erfahrenen denkwerker:innen, die dir zum Start in deinen neuen Arbeitsalltag mit Rat und Tat zur Seite stehen
- Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte aller Art
- Snacks & Drinks: ob kühle Limonaden, Bier, frischer Kaffee oder Tee oder auch mit Obst und Gemüse – für jede:n ist was dabei
Du kannst es gar nicht abwarten loszulegen? Wir auch nicht! Wir suchen dich ab sofort, sind aber auch flexibel mit deinem möglichem Startdatum.
Schicke uns bitte zusätzlich deinen CV, dein Portfolio sowie deine Gehaltsvorstellungen zu.
P. S.: klassische Anschreiben sind für dich zu normal? Überrasche uns gerne mit deiner Kreativität und stelle dich und deine Motivationen auf deine eigene Art vor. Wir sind gespannt!
Marie Rybarczik, Rusin Hassan & Charlotta Kowitz, Talent Acquisition Team
Über uns Hi, we’re denkwerk!
Unsere Mission ist es, die digitale Zukunft - besonders die unserer Kunden - mitzugestalten.
Was uns antreibt, ist ein Zusammenspiel aus Strategie, Design, Kommunikation und Technologie - wir nennen das Creative Business. Und wenn wir Creative Business sagen, dann meinen wir kreative und bedürfnisorientierte Lösungen für Marken und Menschen, die beiden einen Mehrwert bieten.