Job Description
Der Bereich E2E” Retail Replenishment verantwortet die Sicherstellung einer hohen Warenverfügbarkeit bei möglichst geringem Überbestand zur Optimierung unseres Working Capitals. Kernaufgabe ist die Steuerung und Parametrisierung unserer in Implementierung befindlichen Supply Chain Solution BlueYonder mit Fokus auf Fulfillment auf Basis vom Demand Planning Team zur Verfügung gestellten Rohbedarfen. Im Zuge der Transformation des Geschäftsmodells in Richtung Multi-Channel liegt der Fokus auf einer E2E-Verantwortung mit starken Schnittstellen zu Category Management (Sortiment), Vertrieb (Märkte/Ecom), Supply Chain (Kostenminimierung, Kapazitäten) und Tech (Produktweiterentwicklung).
Kurzum: Du möchtest dort ansetzen, wo Prozesse, Zahlen und echtes Business zusammenkommen? Du denkst gerne analytisch, liebst den Austausch mit Schnittstellen und willst die Warenverfügbarkeit in unseren Märkten aktiv mitgestalten? Dann haben wir eine spannende Aufgabe für Dich!
- Du stellst sicher, dass in unseren Märkten immer die richtige Menge der richtigen Ware verfügbar ist – nicht zu viel, nicht zu wenig
- Drohen Out-of-Stocks oder Überbestände, leitest Du passende Maßnahmen ein, bevor es kritisch wird
- Du sorgst für Transparenz bei Bestellmengen – im engen Austausch mit Category Management, Vertrieb und Supply Chain
- Du baust Vertrauen für ein zentrales Bestellwesen auf und tauschst Dich proaktiv mit allen relevanten Schnittstellen aus
- Mithilfe von Reports identifizierst Du Optimierungspotenziale und bringst passende Lösungen direkt mit ein
- Gemeinsam mit dem Product Management treibst Du die Weiterentwicklung unserer technischen Supply-Chain-Lösungen (z. B. BlueYonder) aktiv voran
- Du hast ein abgeschlossenes Studium in einem analytischen Studiengang mit wirtschaftlichem Bezug (z. B. BWL, (Wirtschafts-)Mathematik, Ökonometrie) – idealerweise mit Fokus auf Supply Chain
- Du bringst praktische Erfahrung im Supply Chain Management mit – optimalerweise im stationären Handel
- Schnittstellenkommunikation liegt Dir: Du kannst mit Zahlen, aber genauso gut mit Menschen aus unterschiedlichen Fachbereichen
- Struktur, Eigeninitiative und konzeptionelles Denken gehören zu Deinen Stärken
- Du musst keine Programmiersprache fließend sprechen – aber Du hast Lust, Dich in Tools und Automatisierung von Reports einzuarbeiten. Kenntnisse in SQL, R oder Python sind ein Plus
- Work-Life-Balance - 30 Urlaubstage pro Jahr bei 37,5 Arbeitsstunden pro Woche sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember - on top sind zehn weitere Urlaubstage möglich
- Flexible Arbeitszeiten - Du legst in unserem Gleitzeitrahmen selbst fest, wie dein Arbeitstag aussieht
- Büro oder zu Hause - Neben einem hybriden Arbeitsmodell mit zwei Tagen mobilem Arbeiten pro Woche bieten wir dir die Möglichkeit, bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem (EWR) Ausland zu arbeiten
- Sabbatical - Wir bieten eine bis zu sechsmonatige Auszeit vom Arbeitsalltag
- Deine Entwicklung - Viele spannende Weiterbildungsangebote, z.B. in unserer OBI Academy
- Shopping bei OBI - 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei uns im Markt
- Zur Stärkung - Betriebsrestaurant, kostenlose Heißgetränke, Wasser und Obst
- Corporate Benefits - Exklusive Rabatte auf unzählige Freizeitaktivitäten, Online-Shops, Technik und mehr
- Nachhaltig unterwegs - Erhalte bei Interesse ein vergünstigtes Company-Bike
Wir freuen uns sehr auf deine Online-Bewerbung in unserem kurzen Bewerbungsformular - probiere es jetzt aus!
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