Job Description
Wie wurden wir zu einem der erfolgreichsten Automobilimporteure? Wie schon unsere Gründer Laurin und Klement arbeiten auch wir mit sehr großer Leidenschaft für die Marke Škoda. Dabei verbinden wir höchste Qualität mit attraktiven Preisen und zeitlosem Design. Mit unseren unterschiedlichen Modellen ENYAQ, FABIA, SCALA, KAMIQ, OCTAVIA, KAROQ, KODIAQ und SUPERB bieten wir Fahrzeuge für jede Lebenssituation. Dabei tragen jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter sowie jedes Fahrzeugdetail dazu bei, dass die Fahrt in einem Škodazum Genuss wird. Um noch weiter voranzukommen, brauchen wir Sie.
Sachbearbeitung Corporate Identity & Baumanagement (m/w/d)
- Betreuung von Einzelprojekten, z. B. Neu-/Erweiterungsbauten, Pilotierung neuer Elemente, Abrechnungsprozedere, Pflege von Portalauftritten
- Mitarbeit bei der Neustrukturierung bestehender CI-Prozesse sowie bei der Reintegration/Insourcing von ausgelagerten CI-Prozessen
- Integration beteiligter Dienstleister/Produzenten
- Ermittlung von relevanten KPIs sowie regelmäßigem Reporting
- Controlling der laufenden Prozesse
- Unterstützung bei Budgetplanung und –Kontrolle
- Operative Abwicklung des Beschaffungsprozesses für die relevanten Prozesse (von Ausschreibungen bis zur Rechnungsfreigabe)
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Branchenerfahrung von bis zu 3 Jahren, im Idealfall ergänzt durch Kenntnisse in den Bereichen Bauingenieurswesen bzw. Architektur
- Mehrjährige Berufserfahrung im Automobilbereich sowie Erfahrungen mit Handelsorganisationen, Qualitätsmanagement, Projektmanagement, Autohausbau und Auditierung
- Stärken in den Bereichen: Organisation und Planung, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Kundenorientierung, strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten, Teamfähigkeit, lösungsorientiertes Handeln, Zuverlässigkeit, Engagement und Belastbarkeit, selbstständiges und analytisches Verständnis
- Kommunikative Kompetenz, Empathie, Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Sehr gute MS Office/ M365 Anwenderkenntnisse
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Herausforderungen
- Umfangreiche Entwicklungs- und Schulungsprogramme
- Attraktive Mitarbeiterleistungen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Familiäre Atmosphäre
- Škoda ist gut für die Zukunft aufgestellt.