Job Description
Seit 75 Jahren entwickeln, bauen und verwalten wir Immobilien, in denen sich Menschen in verschiedenen Lebens- und Einkommenssituationen wohlfühlen. Hierfür geben unsere rund 120 Mitarbeitenden jeden Tag ihr Bestes – und denken für die nächste Mietergeneration mit. Als moderne Immobiliengesellschaft bieten wir Wohnraum in Hessen, Rheinland-Pfalz und Thüringen. Der Zweck der Gesellschaft liegt in der sicheren, ökologisch und sozial verantwortbaren Wohnungsversorgung breiter Schichten der Bevölkerung bei gleichzeitiger Berücksichtigung wirtschaftlicher Zielsetzungen. Unsere Geschäftsfelder sind primär die Bewirtschaftung von bezahlbarem Wohnraum mit ca. 9.000 Wohnungen, das Bauträgergeschäft und die Bautätigkeit für den eigenen Bestand.
Für unsere Hauptgeschäftsstelle in Frankfurt am Main suchen wir einen:
Referent (m/w/d) der Technischen Geschäftsführung – Fokus auf Projekt- und Changemanagement im technischen Bereich
Unterstützung & Koordination
- Planung und Organisation des Büroalltags (Postumlauf, Konferenzräume)
- Zentrale Schnittstelle für interne und externe Ansprechpartner, inklusive Abstimmung von Terminen und Prioritäten
- Leitung des Empfangsteams
Projekt- und Changemanagement
- Verantwortung für bereichsübergreifende Transformationsprojekte
- Entwicklung von Konzepten und Maßnahmen zur Umsetzung der Klimaneutralitätsziele 2045 sowie Mitwirkung an strategischen Entscheidungen
- Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung
Branchenspezifische Analysen – im technischen Bereich
- Beobachtung relevanter Trends
- Erarbeitung von Empfehlungen für die Wohnungswirtschaft
- Erstellung von Präsentationen, Berichten und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung
Netzwerk- und Schnittstellenmanagement
- Aufbau und Pflege interner sowie externer Kontakte
- Unterstützung der Geschäftsführung bei Gesprächen und Verhandlungen
- Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Nachhaltigkeitsmanagement, Immobilienwissenschaften oder vergleichbare Ausbildung)
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer Assistenz- oder Referent*innen-Funktion auf Führungsebene, idealerweise mit Projektverantwortung
- Kenntnisse in der Wohnungswirtschaft oder Interesse an nachhaltiger Stadt- und Quartiersentwicklung
- Versierter Umgang mit MS Office und Erfahrung im Projektmanagement (klassisch oder agil) wünschenswert
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Organisationstalent und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Eigeninitiative, Diskretion und Bereitschaft, Verantwortung für Veränderungsprozesse zu übernehmen
- Eine sichere Anstellung in Vollzeit mit 37 Wochenstunden
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Wohnungswirtschaft
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Mobiles Arbeiten
- Zentrale Lage mit hervorragender ÖPNV-Anbindung