Sachbearbeiter für den Warenausgang (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Job Description

PharmLog ist ein Gemeinschaftsunternehmen der Unternehmensgruppen Bayer, Boehringer Ingelheim, GlaxoSmithKline, Meda, Merck und Novartis. Wir bieten qualitativ hochwertige, flexible und kostengünstige Lösungen in der Distribution von Arzneimitteln und Medicalprodukten an. Von der Lagerhaltung - Wareneingang, Lagerung, Kommissionierung, Versand - über Value Added Services wie Herstellung oder Retourenmanagement.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen

Sachbearbeiter für den Warenausgang (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Vollzeit oder Teilzeit

• Sicher­stellung einer ordnungs­gemäßen und termin­gerechten Abfertigung von Waren­ausgangs­sendungen inklusive Erstellung aller erforderlichen Versand­dokumente
• Pflege und Administration des Lager­verwaltungs­systems
• Kommunikation mit Kunden, Dienstleistern sowie internen Fachbereichen
• Archivierung der Unterlagen gemäß geltenden Vorschriften
• Bearbeitung und Pflege von Statistiken
• Zeitweise Unterstützung des Teams im Lagerbereich

• Abgeschlossene Ausbildung im Logistikbereich, idealerweise als Kaufmann für Spedition- und Logistikdienstleistung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder als Fachkraft für Lagerlogistik (m⁠/⁠w⁠/⁠d), alternativ mehrjährige Erfahrung in der Sachbearbeitung im Warenausgang
• Erfahrungen im Umgang mit einem Warenwirtschaftssystem
• Sehr gute, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
• Gute Anwender-Kenntnisse in MS Office
• Gute Englischkenntnisse
• Bereitschaft zur Schichtarbeit (06.00 Uhr bis 20.00 Uhr)
• Flexibilität, ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit

• Ein gesundes und wachstumsorientiertes Unternehmen mit derzeit 390 Mitarbeitern
• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub
• Eine flexible Arbeitszeitregelung (Gleitzeit)
• Eine angemessene Vergütung (13 Gehälter)
• Eine interessante, abwechslungsreiche Aufgabe mit Freiraum für Innovationen und Impulse
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Team mit moderner Infrastruktur am Arbeitsplatz
• Ein angenehmes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Eine arbeitgeberfinanzierte Gruppenunfallversicherung
• Ein betriebsinternes Bistro (Kantine)
• Dienstrad-Leasing

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