Job Description
Arbeiten bei Brunel bedeutet: attraktive Projekte in der ganzen Bandbreite des modernen Engineerings und der IT, außergewöhnliche Karriereperspektiven bei Kunden vom Mittelstand bis zum DAX-Konzern, und die Sicherheit eines seit 50 Jahren etablierten Ingenieurdienstleisters. Mit mehr als 40 Standorten und sechs Solutions Hubs in der DACH-CZ Region sowie über 12.000 Mitarbeitenden an 120 Standorten weltweit bieten wir die ideale Plattform, um den technologischen Fortschritt aktiv mitzugestalten - denn Stillstand bedeutet Rückschritt!
Für einen unserer Großkunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Projektmanager IT-Operations (w/m/d).
Stellenbeschreibung
- Projektleitung & Umsetzung: Du übernimmst die Verantwortung für IT-Operations-Projekte - von der Planung bis zur Umsetzung. Dabei entwickelst du pragmatische Lösungen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
- Stakeholder-Management: Du arbeitest eng mit verschiedenen Teams und externen Partnern zusammen, übersetzt Anforderungen in klare Ziele und sorgst für eine effektive Kommunikation.
- Ressourcenmanagement: Du behältst den Überblick über Budget, Zeitpläne und Ressourcen und steuerst diese effizient und lösungsorientiert.
- Qualität & Compliance: Du stellst sicher, dass Projekte nach internen Standards und regulatorischen Vorgaben umgesetzt werden und bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung der Prozesse ein.
- Risikomanagement & Problemlösung: Du erkennst mögliche Herausforderungen frühzeitig und entwickelst hands-on Lösungen, um Probleme schnell und effektiv zu lösen.
- Innovation & Weiterentwicklung: Du treibst den Einsatz neuer Technologien und Prozessoptimierungen voran, um die IT-Organisation kontinuierlich zu verbessern.
- Abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder einem verwandten Feld
- Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise mit Fokus auf IT-Operations oder Infrastruktur
- Hands-on-Mentalität: Du willst Dinge nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten und verbessern
- Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln
- Organisationstalent und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.
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