Job Description
Mit 1.300 Beschäftigten ist unser Städtisches Klinikum mit seinen Tochtergesellschaften, der MVZ Klinikum Wolfenbüttel gGmbH und der Pflegedienste am Klinikum Wolfenbüttel gGmbH, einer der größten Arbeitgeber im Landkreis Wolfenbüttel. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Georg-August-Universität Göttingen bilden wir unseren medizinischen und mit der Berufsfachschule Pflege unseren pflegerischen Nachwuchs selbst aus, und das mit Erfolg! Top-Arbeitsbedingungen sorgen für Zufriedenheit auf allen Seiten: Seit dem Jahr 2012 tragen wir das Zertifikat audit berufundfamilie und setzen so feste Maßstäbe für unsere Mitarbeiter:innen.
Unser Team sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet und in Teil- oder Vollzeit mit mindestens 20 und bis zu 38,5 Wochenstunden eine:
Fachkraft für Arbeitssicherheit (Sifa) / Arbeitssicherheitsmanager (m/w/d)
Als Fachkraft für Arbeitssicherheit (Sifa) / Arbeitssicherheitsmanager (m/w/d) übernimmst Du bei uns eine Stabsstellenfunktion der Geschäftsführung und unterstützt - in Zusammenarbeit mit weiteren Fachkräften - das Klinikum mit Deiner Expertise und Erfahrung bei der Verantwortung für Arbeitsschutz, Unfallverhütung und menschengerechte Gestaltung der Arbeit. Du wirst die Aufgaben nach § 6 des Gesetzes über Betriebsärzte, Sicherheitsingenieure und andere Fachkräfte für Arbeitssicherheit (Arbeitssicherheitsgesetz –ASiG) und der DGUV Vorschrift 2 verantwortlich wahrnehmen. Insbesondere wirst Du beispielsweise ...
- Führungskräfte sowie Mitarbeitende rund um das Thema Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz beraten und bei der Umsetzung tatkräftig unterstützen,
- regelmäßige Arbeitsplatz- und Sicherheitsbegehungen durchführen und Pflichtunterweisungen und Schulungen zu Deinen Fachthemen für die Mitarbeitenden anbieten,
- Ist-Zustände der Arbeitssysteme ermitteln, Soll-Zustände festlegen im Hinblick auf Arbeitsplätze, Arbeitsbedingungen und Arbeitsmittel und aktiv an der Umsetzung des Solls mitwirken,
- den Arbeitgeber bei der Gefährdungsbeurteilung und bei der Erstellung von Dokumentationen unterstützen und beraten (z.B. Ausarbeitung von Betriebsanweisungen, brandschutzbezogenen Dokumenten etc.),
- den Arbeitgeber als Brandschutzbeauftragte/r des Hauses beraten und die Einhaltung des baulichen, anlagentechnischen und organisatorischen Brandschutzes sicherstellen,
- Untersuchungen nach Ereignissen vornehmen sowie
- im Arbeitssicherheitsausschuss (ASA) und weiteren fachspezifischen Arbeitsgruppen mitarbeiten.
Dabei arbeitest Du eng mit dem Betriebsärztlichen Dienst, dem Betriebsrat und der Schwerbehindertenvertretung zusammen und berichtest regelmäßig dem Direktorium/der Geschäftsführung.
Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-K). Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 11.
- Du hast ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine abgeschlossene technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Sicherheitsfachkraft, bestenfalls in einem Krankenhaus.
- Zusätzlich verfügst Du bestenfalls bereits über die Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit (Sifa) - hast dadurch fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Gesundheitsschutz - und optional als Brandschutzbeauftragter (m/w/d). Wünschenswert sind weitere Zusatzqualifikationen, z. B. in Gefahrstoff- und/oder Abfallmanagement, psychologischer Belastung o.ä. Sollte die Qualifikation noch nicht vorliegen, begleiten wir Dich gern auf dem Weg dorthin.
- Du arbeitest gern eigenständig konzeptionell, kannst jedoch auch im Team gute Ergebnisse erzielen.
- Du strahlst fachliche und persönliche Souveränität aus und agierst situativ pragmatisch bzw. durchsetzungsstark.
- Du bist eine aufgeschlossene, souveräne und kommunikative Person, gehst gern auf Menschen zu und gewinnst sie für "Deine Sache“.
- Du besitzt ein hohes Maß an Service- und Kundenorientierung und beweist auch in schwierigen Situationen Fingerspitzengefühl.
- Deine Arbeitsweise ist strukturiert, gewissenhaft, selbstständig und zielorientiert.
Unser Klinikum:
- unbefristeter Arbeitsvertrag in Teil- oder Vollzeit mit mindestens 20 und bis zu 38,5 Wochenstunden und Vergütung bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD-K zzgl. tariflicher Jahressonderzahlung
- Gleitzeit und digitale Zeiterfassung mit gelebten Freizeitausgleichsregelungen
- umfassender Onboarding-Prozess, damit Du Dich ab dem ersten Tag als Teil des Teams fühlst
- 30 Urlaubstage sowie Anspruch auf 5 Tage Bildungsurlaub pro Jahr und Möglichkeit zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen, die Dich auf Deinem persönlichen Karriereweg weiterbringen
- sehr gute Erreichbarkeit mit allen Verkehrsmitteln sowie kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, damit Du stets entspannt zur Arbeit kommst
- betriebliche und persönliche Altersversorgung (bspw. VBL, Klink-Rente)
- Ferienbetreuung für Deine Kinder in den Oster-/ Sommer-/ Herbst-/ Winterferien; diverse gesundheitsfördernde Angebote (Hansefit Best Mitgliedschaft, Fitness-Kurse vor Ort, Teilnahme an Laufveranstaltungen etc., HUMANOO App – Health and Wellbeing); vergünstigter Personaleinkauf Apotheke, Fahrradleasing über JobRad und vieles mehr (siehe Wir als Arbeitgeber“)
Unsere Stadt:
- l(i)ebenswerte Stadt mit hoher Lebensqualität, sehr gute Infrastruktur und Hochschulstandort (echtlessig.de)
- Metropolregion Braunschweig in weniger als 10 Minuten erreichbar (braunschweig.die-region.de)
- vielfältigste Freizeitaktivitäten in der Nähe zum Nationalpark Harz (harzinfo.de)
- breites Kultur- und Entertainmentangebot (9staedte.de)