Job Description
Besseres Hören, eine Leidenschaft und eine große Familie: Hörakustik Vollbach ist seit der Eröffnung im Jahr 1985 durch Lothar Vollbach stetig gewachsen. Nicht nur an Erfahrung bei individuellen Hörlösungen, sondern auch mit der Hörfamilie selbst. Aus einem Fachgeschäft sind sieben geworden, in denen mittlerweile mehr als 35 Kolleginnen und Kollegen den Kunden echte Lebensqualität zurückgeben – denn nichts anderes ist gutes Hören! Glücksgefühle bei Kunden auszulösen, funktioniert aber nur im miteinander im Team und guter Zusammenarbeit.
Als Familienunternehmen in zweiter Generation und mit 40 Jahren Erfahrung stehen die Werte Beständigkeit, Wertschätzung und Vertrauen im Mittelpunkt unserer Arbeit. Wir entwickeln uns weiter und möchten mit Ihnen wachsen. Werden Sie ein fester Teil unseres eingespielten Teams mit Hörsinn − profitieren Sie von der Sicherheit und Kontinuität eines erfolgreichen Familienunternehmens!
Für unsere Verwaltung in zentraler Lage in Paderborn suchen wir Unterstützung als
Marketing-Manager (m/w/d)
- Ganzheitliche Planung und Entwicklung sowie Umsetzung unserer Marketingaktivitäten
- Planung, Organisation und Durchführung von kanalübergreifenden Kampagnen in den Bereichen Neu- und Bestandskundenmarketing
- Weiterentwicklung und Ausbau von kundenspezifischen Informationsunterlagen, z.B. Broschüren, Mailings, Digital-Signage, E-Mail- und WhatsApp Marketing
- Betreuung unserer Auftritte im Bereich Social-Media und des Internetauftritts
- Marketingseitige Projektarbeit am Ausbau der Vertriebsaktivitäten zur Online- und Offline-Leadgewinnung
- Projektmanagement und enge Zusammenarbeit mit unseren Agenturen und Partnern im Bereich Grafik, Onlinemarketing, Social-Media und Text
- Mitarbeit beim Ausbau und der Professionalisierung unserer Arbeitgebermarke
- Erstellung aussagekräftiger KPI-Reportings und -Analysen
- Mitarbeit an der Organisation und Durchführung von Kundenveranstaltungen und Events
- Kontinuierliche Marktbeobachtung
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich und/oder eine Ausbildung/ein Studium im Bereich Marketing
- Mehrjährige Berufserfahrung im Marketingbereich, idealerweise für erklärungsbedürftige Produkte im B2C-Bereich
- Projektmanagementerfahrung und versiert im Umgang mit Agenturen und externen Partnern
- Praxiserfahrung im Onlinemarketing
- Freude an wechselnden Aufgabenfeldern, Neues zu lernen und fremde Wissensgebiete anzueignen
- Interesse an der persönlichen Entwicklung und dem Einsatz von KI-Tools zur weiteren Professionalisierung
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Textsicherheit in deutscher Sprache
- Sicherer Umgang mit MS-Office und Projektmanagementtools sowie Erfahrungen im Umgang mit Wordpress, Google-Analytics, Bildbearbeitungsprogrammen und SEO-Tools
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise und die Eigenschaft auch unkonventionell über Lösungsansätze nachzudenken und zu Netzwerken
- Freuen Sie sich auf ein konstruktives und freundliches Arbeitsklima mit sehr netten und kollegialen Teams und direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Zentralgelegene Büroflächen und moderne Arbeitsplätze unweit des Paderborner Westerntors
- Wir unterstützen und fördern Sie individuell, damit Sie fachlich immer auf dem neuesten Stand sind und Ihren Handlungsspielraum erweitern können
- Regelmäßig gemeinsame Events und Veranstaltungen machen uns zu echten Teamplayern
- Wir leben Vereinbarung von Familie und Beruf – das ist für uns nicht nur ein Schlagwort. Nicht umsonst sind wir 2023 wiederholt als „Familienfreundliches Unternehmen im Kreis Paderborn“ ausgezeichnet worden: Stellen Sie uns Ihre Fragen; die Stelle kann auch in Teilzeit vergeben werden
- Überdurchschnittliche Bezuschussung Ihrer betrieblichen Altersvorsorge und weitere attraktive Möglichkeiten (Parkplatz oder Fahrtkostenzuschuss, Bike-Leasing, Sachbezugsleitungen und Sportangebote)
- Einen sicheren und sinnstiftenden Arbeitsplatz in einem langjährig erfolgreichen und zukunftsorientierten Familienunternehmen mit einer offenen Unternehmenskultur und stetigem Wachstum
- Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage pro Jahr, flexible Modelle zur Arbeitsgestaltung sowie frei an Heiligabend und Silvester ohne Einsatz eines Urlaubstags