Job Description
Die Kneipp Gruppe – eine Tochter der PAUL HARTMANN AG – ist ein modernes, international aufgestelltes Traditionsunternehmen mit Sitz in Würzburg, das weltweit knapp 700 Mitarbeiter beschäftigt. Als einer der führenden Anbieter von wirksamen und natürlichen Bade- und Körperpflegeprodukten, pflanzlichen Arzneimitteln sowie Nahrungsergänzungsmitteln, bietet Kneipp® ein vielfältiges Aufgabenspektrum an einem Standort, der von Forschung und Produktentwicklung bis hin zu Marketing und Vertrieb, von der Produktion bis zur Logistik, die komplette Wertschöpfungskette umfasst.
Verstärke unser Team als
Absatzplaner:in (m/w/d)
DEU-Ochsenfurt-Hohestadt
- Organisation des Prozesses Absatzplanung
- Konsolidieren der Planzahlen aus den Vetriebsbereichen national und international
- Durchführen von Soll/Ist-Vergleichen
- Planung und Prüfung von Aktionen im Vertrieb
- Betreuung und Planung der Einführung neuer Produkte
- Abstimmung der Ersteinführungsmengen und Folgemengen
- Sicherstellen der Vollständigkeit des Absatzplans bezüglich Artikeln, Vertriebskanälen und Mengen
- Übernahme des freigegebenen Absatzplans in die Programmplanung
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Produktion/Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Wirtschaftsinformatik
- Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Branche (FMCG, Kosmetik, Lebensmittel)
- Praktische Erfahrung im Vertrieb oder einem vertriebsnahen Bereich
- Hohe Kommunikationsfähigkeit, Planungs- sowie Organisationsgeschick
- Analytische Fähigkeiten, Moderationskompetenz und strukturierte Arbeitsweise
- Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, lösungsorientiert zu handeln und eigene Entscheidungen zu treffen
- Lern- und Veränderungsbereitschaft
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgezeichnete EDV Kenntnisse, insbesondere Excel und SAP (Modul PP)
- Flexible Arbeitszeiten mit 37,5 Wochenstunden
- Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
- > 30 Tage Urlaub
- Überstundenregelung
- Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag
- Urlaubsgeld
- 13. Monatsgehalt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Pflegeversicherung
- Regelmäßige Entwicklung- und Mitarbeitergespräche
- Vielseitige Aufgabengebiete & kollegiale Arbeitsatmosphäre
- Sportgruppen & Mobile Massage im Headquarter
- Mobile Massage im Headquarter
- eGym Wellpass
- Gesundheitstage
- JobRad
- Kantine vor Ort