Job Description
Die Landgesellschaft Sachsen-Anhalt mbH ist das gemeinnützige Siedlungsunternehmen zur Entwicklung des ländlichen Raumes in Sachsen-Anhalt und Verwalterin eines der größten Flächenbestände im Land Sachsen-Anhalt. Unsere Aufgabenschwerpunkte liegen in der Verwaltung, Entwicklung und Verwertung landwirtschaftlicher Flächen sowie der Planung, Durchführung und Begleitung komplexer Bau- und Entwicklungsprojekte im ländlichen Raum. Als mittelständisches Unternehmen beschäftigt die Landgesellschaft über 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an vier Standorten in Sachsen-Anhalt.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt möchten wir mehrere Stellen eines
Flächenmanagers (m/w/d)
am Standort Gardelegen (Altmark) besetzen.
- Verantwortung für das Flächenmanagement: Sie sind zuständig für die eigenständige und strategische Beschaffung, Entwicklung, Verwertung und Verwaltung von landwirtschaftlichen Flächen. Dazu gehört auch die Durchführung von Verkäufen und Verpachtungen
- Führung von Verhandlungen: Sie führen komplexe und anspruchsvolle Verhandlungen mit Grundstückseigentümern und Bewirtschaftern und lassen diese in Kauf- und Pachtverträge münden
- Mitwirkung an Flurbereinigungsverfahren: Sie sind maßgeblich an der Planung und Durchführung von Flurbereinigungs- und Flurneuordnungsverfahren beteiligt und koordinieren die Umsetzung in enger Zusammenarbeit mit Behörden und externen Dienstleistern
- Strategische Projektentwicklung: Sie entwickeln Flächenmanagementstrategien zur Förderung von Ansiedlungs- und Infrastrukturprojekten und unterstützen die Umsetzung von Projekten im ländlichen Raum
- Koordination mit Behörden und Partnern: Sie arbeiten eng mit verschiedenen Behörden, Ämtern, Kommunen, sowie externen Partnern zusammen und stellen sicher, dass alle rechtlichen und strukturellen Anforderungen eingehalten werden
- Fachliche Beratung und Unterstützung: Sie beraten und unterstützen das Team bei der Lösung komplexer Fragestellungen im Bereich Flächenmanagement und tragen so maßgeblich zum Erfolg unserer Projekte bei
Ihr fachliches Anforderungsprofil:
- Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation in den Bereichen Agrarwirtschaft, Immobilienwirtschaft, Forstwirtschaft, Geowissenschaften oder einem verwandten Bereich
- Mehrjährige Berufserfahrung im Flächenmanagement
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office und GIS-Anwendungen
- Sicherer Umgang mit komplexen Flächenmanagementprozessen
- Gültiger PKW-Führerschein
Ihre persönlichen Anforderungen:
- Führungs- und Teamfähigkeit
- Hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative
- Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
- Hohe Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsstärke und Problemlösungskompetenz
- Herausforderndes und verantwortungsvolles Aufgabenfeld: Sie übernehmen eine Schlüsselrolle in unserem Flächenmanagement-Team und arbeiten an anspruchsvollen Projekten, die den ländlichen Raum nachhaltig gestalten
- Gestaltungsfreiraum: Sie haben die Möglichkeit, aktiv Prozesse zu gestalten und strategische Entscheidungen zu treffen. Sie können Ihre Ideen und Ihre Expertise in die Weiterentwicklung unserer Projekte einbringen
- Individuelle Weiterentwicklung: Wir bieten Ihnen maßgeschneiderte Fort- und Weiterbildungsprogramme, um Ihre Fachkenntnisse auf dem neuesten Stand zu halten und Ihre berufliche Entwicklung zu fördern
- Teamorientiertes Arbeitsumfeld: In einem motivierten Team von Spezialisten arbeiten Sie eng mit internen und externen Partnern zusammen. Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima
- Leistungsgerechtes Gehalt: Sie erhalten ein attraktives und wettbewerbsfähiges Gehaltspaket, das sich an Ihrer Qualifikation und Erfahrung orientiert. Dazu kommen zusätzliche Sozialleistungen wie 32 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle