Auszubildende/-r Mechatroniker (m/w/d)

Herta GmbH

  • Herten
  • Post Date: 20. March 2025
Job Description

Herta steht für hoch­wer­ti­ge Wurst- und Schin­ken­pro­duk­te mit ho­hen Be­liebt­heits- und Ver­trau­ens­wer­ten bei den Kon­su­men­ten. In Deutsch­land pro­du­ziert und ver­treibt die Herta GmbH un­ter ih­ren be­kann­ten Mar­kennamen HERTA zahlreiche Produkte aus den Produktfamilien HERTA-Finesse, -Kochschinken und -Fleischwurst und ist in wich­ti­gen Seg­men­ten Markt­füh­rer. Am Stamm­sitz in Herten be­fin­det sich die Ver­wal­tung so­wie die neue und hoch­mo­der­ne Pro­duk­ti­on mit ins­ge­samt circa 400 Mit­ar­bei­ter. Als be­deu­ten­der Teil der Herta Foods S.L. - ein Joint Ven­ture zwi­schen Casa Tarradellas, dem füh­ren­den Un­ter­neh­men für Wurst-, Schinken- und Convenienceprodukten in Spa­ni­en, und Nestlé - hat die Herta GmbH eine kla­re Zu­kunfts­vi­si­on und eine am­bi­ti­o­nier­te Wachs­tums­stra­te­gie.


  • Sie lernen technische und betriebliche Abläufe kennen
  • Sie stellen Bauteile, Baugruppen und Systeme her
  • Sie montieren/demontieren und reparieren Maschinen und Anlagen
  • Sie bauen elektronische, pneumatische und automatisierte Steuerungen auf
  • Sie erlernen systematische Fehlersuche, Analyse und Dokumentation
  • Sie wirken an vielseitigen Projekten mit
  • Sie üben Tätigkeiten unter Beachtung der einschlägigen Vorschriften und Sicherheitsbedingungen aus

  • Fachoberschulreife mit guten Leistungen
  • Großes Interesse an mathematischen, physikalischen und technischen Aufgabenstellungen
  • Handwerkliches Geschick und gutes technisches Verständnis
  • Gute MS-Office-Kenntnisse
  • Großes Engagement und jede Menge Lernhunger
  • Kontaktfreude und Kommunikationsstärke – auch gerne in Englisch
  • Teamgeist und Zuverlässigkeit
  • Sinn für genaues und sorgfältiges Arbeiten
  • Hohes Maß an Eigeninitiative sowie Leistungsbereitschaft

  • Einer abwechslungsreichen dreieinhalbjährigen Ausbildung mit fachlicher Betreuung in den verschiedenen Bereichen
  • Internen Schulungen und überbetrieblichen Seminaren, die die Ausbildung ergänzen und Ihre Persönlichkeit fördern
  • Intensiver und kontinuierlicher Betreuung von Ausbildungsbeginn an
  • Ausbildungsvergütung nach dem gültigen Tarifvertrag
  • Kennenlernen von Projektmanagement und KVP-Methoden
  • Einem Zuschuss zum Azubi-Ticket oder Tankgutscheine
  • Einen Zuschuss zum Firmenfitness
  • 30 Tagen Urlaub
  • 37,5 Stundenwoche
  • Weihnachtsgeld (90% der monatlichen Vergütung)
  • Vermögenswirksamen Leistungen
  • Kostenübernahme für Schulbücher
  • Einem Personalrabatt im Herta-Werksladen
  • Zugang zum Rabattportal
  • Einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Einer Kantine
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