Produktmanager (m/w/d) Motorenteile

Job Description

Die familiengeführte FRICKE Gruppe hat sich im Laufe der 100-jährigen Historie vom klassischen Landmaschinenhändler zu einem erfolgreichen internationalen Händler für Landmaschinen, Gartentechnik, Nutzfahrzeuge und Ersatzteile entwickelt. Mit 3.471 Mitarbeitern - verteilt auf 84 Standorte in 27 Ländern - arbeiten wir gemeinsam am weiteren Ausbau unserer Marktposition.

Wilhelm Fricke SE - GRANIT PARTS

Mit dem Unternehmensbereich GRANIT bieten wir Fachhändlern in Europa Landmaschinen-, Gartentechnik-, Baumaschinen- und Nutzfahrzeug-Ersatzteile aus einer Hand. Die Ware wird aus unserem 90.000m² großen Zentrallager in Heeslingen europaweit verschickt und wir unterstützen damit europaweit mehr als 40.000 Fachhändler und –werkstätten. Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Heeslingen als

Produktmanager (m/w/d) Motorenteile


  • Entwicklung und strategische Erweiterung des Motorenteile-Sortiments
  • Strategische Auswahl, Bewertung und Betreuung von Lieferanten sowie Sortimentsentscheidungen
  • Durchführung von Konditions- und Vertragsverhandlungen mit internationalen Lieferanten
  • Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Identifikation von Trends und Optimierungspotenzialen
  • Organisation und Teilnahme an Fachmessen sowie Lieferantenbesuchen im In- und Ausland
  • Planung und Umsetzung von Marketing-Aktivitäten in Zusammenarbeit mit der Marketingabteilung
  • Enge Zusammenarbeit mit der Qualitätssicherung zur technischen Analyse und Optimierung der Produkte

  • Technische Ausbildung oder Erfahrung, z. B. als Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d), Maschinenbautechniker (m/w/d) oder ein Studium in Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder einem verwandten Bereich
  • Erste Berufserfahrung im Produktmanagement, Einkauf oder technischer Entwicklung, idealerweise im Bereich Motorenteile
  • Sehr gute Kenntnisse in MS-Excel sowie ein ausgeprägtes analytisches Verständnis, optional: Kenntnisse in SAP S4/HANA
  • Interkulturelle Kompetenz und Verhandlungsgeschick
  • Reisebereitschaft sowie sichere Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit

  • Gutes Arbeitsklima, familiäre Atmosphäre und ein kollegiales Miteinander
  • Sicherer Arbeitsplatz
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Modern ausgestattete Arbeitsplätze und moderne Kantine
  • Fricke Academy für interne Schulungs- und Fortbildungsprogramme
  • 30 Tage Urlaub
  • Jährliche Gehaltsanpassungen
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte
  • Einzigartige Mitarbeiterevents
  • Sorgfältige und individuelle Einarbeitung
  • Offene Kommunikation über alle Ebenen und kurze Entscheidungswege
  • Jobrad
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