Job Description
eins energie in sachsen GmbH & Co. KG ist der führende regionale Energieversorger in Chemnitz und Südsachsen. Mit innovativen Lösungen für Strom, Gas, Wärme und Wasser treiben wir die Energiewende voran und sichern die umweltfreundliche Versorgung. Als verlässlicher Partner für Kommunen, Unternehmen und Privatkunden gestalten wir die nachhaltige Entwicklung Sachsens aktiv mit. Für die strategische Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung der digitalen Transformation suchen wir eine erfahrene und zukunftsorientierte Führungspersönlichkeit als:
Leitung Digitale Transformation / CDO (m/w/d)
Als Stabsabteilungsleitung (m/w/d) übernehmen Sie die strategische Steuerung und Weiterentwicklung der digitalen Transformation bei eins energie in sachsen GmbH & Co. KG und berichten dabei direkt an den kaufmännischen Geschäftsführer.
Sie treiben innovative Technologien wie KI, Cloud-Plattformen und Data Analytics voran und gestalten zukunftsfähige digitale Prozesse. In enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und der IT-Tochtergesellschaft entwickeln Sie digitale Lösungen, die die Wettbewerbsfähigkeit und Effizienz des Unternehmens nachhaltig stärken. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten umfassen die Bereiche:
- Strategische Digitalisierung: Weiterentwicklung und Umsetzung der Digitalisierungsstrategie im Einklang mit der Unternehmensstrategie.
- IT-Governance & Architektur: Sicherstellung einer zukunftsfähigen IT-Architektur, inkl. Enterprise Architecture Management und IT-Controlling.
- Prozessdigitalisierung: Unterstützung der digitalen Transformation aller Geschäftsprozesse in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und Shared Services.
- Datenmanagement & KI: Entwicklung und Förderung von Data Analytics, Datenexzellenz sowie Einsatz von Künstlicher Intelligenz und Robotic Process Automation (RPA).
- IT-Projektmanagement: Steuerung des IT-Projektportfolios, inkl. Planung, Monitoring und Optimierung.
- Anforderungsmanagement: Koordination der IT-Anforderungen aus den Fachbereichen und zielorientierte Umsetzung.
- Change Management: Sicherstellung der erfolgreichen Implementierung digitaler Initiativen und Förderung einer modernen Unternehmenskultur.
- Marktbeobachtung & Innovation: Identifikation neuer Technologien (u.a. in den Bereichen Cloud, KI & Big Data) und Förderung von Kooperationen mit Marktteilnehmern.
- Abgeschlossenes Studium in der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder in vergleichbarem Fachbereich sowie mehrjährige Führungserfahrung im digitalen Transformationsmanagement und Change Management.
- Tiefgehendes technologisches Verständnis für IT-Architekturen, kombiniert mit fundierten Kenntnissen in modernen Technologien wie Cloud, KI und Data Analytics.
- Unternehmerisches Denken, Innovationskraft und Ergebnisorientierung mit der Fähigkeit, digitale Strategien zu entwickeln und erfolgreich umzusetzen.
- Starke Kommunikationskompetenz und Teamfähigkeit, um bereichsübergreifende Zusammenarbeit zu fördern und die digitale Transformation im Unternehmen voranzutreiben.
- Zielorientierung, Durchsetzungsvermögen und diplomatisches Geschick, um Veränderungsprozesse erfolgreich zu gestalten und bereichsübergreifende Teams zu koordinieren.
- Führungspersönlichkeit mit Vision für die digitale Zukunft, die Veränderungsprozesse prozessorientiert gestaltet und Mitarbeitende motiviert.
- Erfahrung in der Energiewirtschaft oder verwandten Branchen von Vorteil.