Job Description
Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!
Der Abfallwirtschafts- und Stadtreinigungsbetrieb (AWS) hält Augsburg sauber und sorgt für eine nachhaltige Abfallwirtschaft. Mit rund 500 Kolleginnen und Kollegen gehören wir zu den größten Arbeitgebern in diesem Bereich in Schwaben.
Wir bieten sichere Jobs, eine gute Verkehrsanbindung und Arbeiten in einer der lebenswertesten Regionen Bayerns – mit Naherholungsgebieten direkt vor der Tür. Ob auf unseren Wertstoff-Servicepunkten, der Deponie, unserer Verwaltung oder auf den Straßen – gemeinsam halten wir Augsburg sauber und lebenswert!
Stellenbewertung: Entgeltgruppe 11 TVöD, BesGr. A 12 BayBesO
Gehaltsrahmen (TVöD-VKA): ca. 51.223-75.902 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung
- Operative Führung des Fachbereichs Straßenreinigung
- Personalführung und -entwicklung im Fachbereich
- Überprüfung der Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben (z.B. Fahrpersonalgesetz, Arbeitszeitgesetz sowie Unfallverhütungs- und Sicherheitsvorschriften) sowie Aktualisierung von entsprechenden Gefährdungsbeurteilungen, Dienst- und Betriebsanweisungen
- Planung der Disposition Straßenreinigung und Verantwortung des Winterdienstes
- Selbständige Durchführung und Leitung von Arbeitsgruppen und Projekten
- Überwachung und Koordination nationaler und internationaler Ausschreibungen im Bereich der Logistik
- Vertretung der Abteilungsleitung (beinhaltet u.a. die Planung des Personaleinsatzes, Aufgabenplanung und -koordination)
Voraussetzungen:
- Ein den fachlichen Anforderungen entsprechendes erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise aus den Bereichen Wirtschaftswissenschaften oder Logistik oder
- Fachprüfung II bzw. Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder erfolgreich abgeschlossenes verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium
Wünschenswert:
- Ausgeprägte Führungskompetenz, Entscheidungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Erfahrung in Projektleitung bzw. -management
- Personalwirtschaftliche und verwaltungsrechtliche Kenntnisse
- Bereitschaft zur Erbringung von Arbeitsleistung auch außerhalb der dienstüblichen Arbeitszeit
- Interesse an neuen Technologien in der Logistik
- Führerschein Klasse B
- Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit
- Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
- Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss
- Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
- Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag
- Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt
- Unterstützung bei der Wohnungssuche