Technische Assistentin / Technischer Assistent (m/w/d) an der Medizinischen Fakultät

Job Description

Die 1970 gegründete Universität Augsburg ist eine innovative und interdisziplinär ausgerichtete Campus-Universität mit vielseitigen Forschungsaktivitäten. Ihren 20.000 Studierenden bietet sie auf ihrem attraktiven Campus ein breites Fächerspektrum an

An der Medizinischen Fakultät der Universität Augsburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Technische Assistentin / Technischer Assistent (m/w/d)

im Umfang der regelmäßigen Arbeitszeit, für den Standort München-Garching, in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis zu besetzen. Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis zu Entgeltgruppe 9a TV-L. Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.

Das Forschungsprofil am neu aufgebauten Standort Garching umfasst die Untersuchung von kardiovaskulären (patho)physiologischen Prozessen wie Angiogenese, Gefäßentzündung und Hypoxie. In diesem Rahmen wird u.a. die Rolle des Endothels in der Entstehung und Progression von entzündlichen Erkrankungen wie Diabetes und Sepsis erforscht und der Einfluss der Zell-Zell-Kommunikation auf vaskuläre Umbauprozesse untersucht. Hierfür werden verschiedene zellbiologische Methoden verwendet sowie klassische molekularbiologische, proteinbiochemische und neuere innovative physiologische Assays eingesetzt. Tierversuche sind ggf. zukünftig geplant.

• Labororganisation, Bestellungen, Gerätebetreuung etc.
• Technische Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Laborversuchen u. a. Herstellung von Pufferlösungen, Zelllysaten, Zellfixierungen etc.)
• Zellkultur mit Isolierung und Kultivierung von Endothelzellen sowie Zelllinien (S1 und S2)
• die Durchführung zellbasierter Assays (life cell imaging, Fluoreszenzmikroskopie, Migration, Färbetechniken etc.)
• Anwendung molekularbiologischer Techniken (Isolierung von RNA und DNA, qRT-PCR, Klonierung)
• Durchführung proteinbiochemischer und immunhistochemischer Techniken (Western Blot, IP, ELISA, FACS)
• Unterstützung bei der Durchführung physiologischer in vitro Assays (TEER, Zell-Zellinteraktionen, Angiogenese, Wundheilung, Assays unter hypoxischen Bedingungen)
• Auswertung von Datensätzen
• (Mikro)-Chirurgische Präparation verschiedener Organe
• Etablierung neuer Versuchsmethoden nach Anleitung
• Technische Betreuung von Masteranden, Doktoranden und weiteren wissenschaftlichen Mitarbeitenden bei der Labor­arbeit

Die Möglichkeit tiefer in bestimmte Forschungsprojekte einzusteigen, besteht, wenn dies gewünscht ist.

• Sie haben eine Ausbildung als MTA, CTA, BTA bzw. Bachelor im Studiengang Biologie/Physik/Biochemie oder eine vergleichbare Qualifikation mit gutem Ergebnis abgeschlossen
• Sie verfügen über gute technische Kenntnisse in der Arbeit mit verschiedenen medizinisch-technischen und/oder molekularbiologischen Geräten und Mikroskopen
• Sie verfügen über gute praktische Kenntnisse in der Arbeit mit verschiedenen molekularbiologischen Labortechniken (qRT-PCR, Western Blot, IP, ELISA)
• Sie sind versiert im Umgang mit den üblichen MS-Office-Programmen (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) und sind bereit, sich auch in neue Programme einzuarbeiten
• Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sie sind belastbar und in der Lage auch bei hohem Arbeitsaufwand stets souverän und strukturiert zu arbeiten
• ein selbstständiger Arbeitsstil, Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit sowie Kooperations- und Teamfähigkeit sind für sie selbstverständlich
• Sie haben Interesse am Erlernen neuer Techniken
• Sie haben Spaß an der Mitarbeit in Forschungsprojekten

Die erforderliche Qualifikation ist bereits in den Bewerbungsunterlagen durch entsprechende Zeugnisse nachzuweisen.

Die Universität Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Die Universität Augsburg setzt sich besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Erwerbsleben ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

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