Mechanical Project Engineer (m/w/d)

GEBHARDT Fördertechnik GmbH

Job Description

Die GEBHARDT Intralogistics Group ist einer der führenden Anbieter von Materialfluss- und innerbetrieblichen Logistiksystemen. Seit über 70 Jahren entwickelt GEBHARDT maßgeschneiderte Komplettlösungen – von der Idee bis zur vollständigen Realisierung – im Bereich Transport, Materialfluss, Sortiertechnik, Montage- und Lagertechnik, einschließlich Steuerung & Automatisierung, Lagerverwaltungssysteme und IT-Integration.

Mechanical Project Engineer (m/w/d)
ab sofort in Vollzeit | Job ID 666

Arbeitsverhältnis
Vollzeit

Standorte
Neulandstraße 28, 74889 Sinsheim, Deutschland

Besonderheiten/Infos
Flexible Arbeitszeiten, auch aus dem Homeoffice, für eine optimale Work-Life-Balance


  • Funktionale und technische Prüfung von Angebots- / Projektlayouts
  • Layoutseitige Verarbeitung von Kundenvorgaben (Gebäude etc.), Fremdgewerken und interne Projektanforderungen (Maßaufnahme o.ä.)
  • Vorbereitung Informationen Pflichtenheft Mechanik
  • Sicherheits- / Zugangskonzept in Abstimmung mit dem Fachbereich CE-Management
  • Schnittstellen Definition der Fachbereiche Mechanik und SPS
  • Begleitung des Layouts bis zum As-built-Status
  • Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Solution Engineering
  • Versionierungsreport pflegen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen, Weiterbildung zum Techniker oder vergleichbare Ausbildung
  • Min. 3 Jahre Berufserfahrung im Fachbereich Entwicklung, Konstruktion oder Projektmanagement
  • Kenntnisse mit Inventor FDU / AutoCAD / SAP / Office 365 / (Vault / Revit)
  • Kompetenzen in der Intralogistik
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Zielstrebigkeit
  • Teamfähigkeit, Organisationsfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit

Bei GEBHARDT stellen wir das Wohlbefinden und die Entwicklung unserer Mitarbeitenden in den Mittelpunkt. Wertschätzung und Unterstützung beim Erreichen beruflicher Ziele werden bei uns großgeschrieben. Die Work-Life-Balance und Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist für uns ein wichtiger Faktor, deshalb bieten wir flexible Arbeitsmodelle, einschließlich Home-Office, betriebliches Gesundheitsmanagement und attraktive Sozialleistungen an. Um das Gemeinschaftsgefühl im Team GEBHARDT zu stärken, organisieren wir regelmäßig teambildende Aktivitäten und Firmenveranstaltungen.

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