Leiter (E4) im Bereich Versuch Fahrwerk/Thermomanagement am Standort Neu-Ulm oder Mannheim (w/m/d)

Job Description

Bei Daimler Truck wollen wir das heutige Transportwesen verändern, um gemeinsam etwas zu bewirken. Darum übernehmen wir weltweit Verantwortung und arbeiten als ein globales Team gemeinsam an unserer Vision: Leading Sustainable Transportation. Es sind die Menschen, die bei uns den Unterschied machen und den Erfolg vorantreiben. Gemeinsam wollen wir einen nachhaltigeren Transport erreichen, unseren CO₂-Fußabdruck verringern, die Sicherheit auf und neben den Straßen erhöhen und intelligentere Technologien sowie Finanzierungslösungen entwickeln. Wir arbeiten für alle, die die Welt bewegen – das ist unser gemeinsamer Antrieb bei Daimler Truck.

YOU MAKE US – DU MACHST DEN UNTERSCHIED

ÜBER UNS

Bei Daimler Buses gestalten wir rund um den Globus die Zukunft der Mobilität und erzielen damit gemeinsam echte Wirkung. Als weltweit führender Bushersteller entwickeln und bauen wir nicht nur die besten Busse, sondern bringen den gesamten öffentlichen Personennah- und Reiseverkehr mit intelligenten und innovativen Services weiter voran. Wir übernehmen Verantwortung für lebenswerte Städte und arbeiten daran, unsere Vision nachhaltiger und zukunftsfähiger Mobilität Wirklichkeit werden zu lassen.

Als ein Tochterunternehmen der Daimler Truck AG bilden wir einen zentralen Bestandteil des globalen Daimler Truck-Produktionsnetzwerks. Wir arbeiten für alle, die die Welt bewegen – das ist unser gemeinsamer Antrieb.

Werde Teil unseres globalen Teams: Du machst den Unterschied – YOUMAKEUS

Das Team Versuch Fahrwerk und Thermomanagement Daimler Buses besteht aus 12 tollen Personen an den Standorten Neu-Ulm und Mannheim und trägt die Verantwortung für die effiziente und effektive Validierung und Optimierung von Fahrwerks- und Thermomanagementsystemen in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern.
Dabei werden sowohl physikalische als auch digitale Methoden wie Fahrversuch, Prüfstände, XIL und Berechnung/CAE genutzt. Das Team kennt die Anforderungen unserer Kunden genau und kann unsere Produkte auf den Punkt so optimieren, dass wir dem Wettbewerb immer mindestens einen Schritt voraus sind.

WAS DICH ERWARTET

• Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Versuch Fahrwerk und Thermomanagement über die Standorte Neu-Ulm und Mannheim im Tandem zusammen mit dem aktuellen Stelleninhaber (30h/Woche)
• Planung, Durchführung und Auswertung der notwendigen Validierungs- und Verifikationsaktivitäten (Inhalt, Termin, Personal, Budget, Reporting) mit dem Ziel der Gesamtfreigabe und Homologationsfähigkeit Gesamtfahrzeug in den zugeordneten Bereichen
• Vorantreiben der Digitalisierung und der Optimierung von Methoden und Prozessen
• Auswahl, Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen
• Auswahl und Zusammenarbeit mit internen und externen Entwicklungspartnern
• Unterstützung des Aftersales bei der Analyse von technisch hoch komplexen Problemen
• Mitarbeit an der Vor- und Konzeptentwicklung
• Mitarbeit in Gremien (VDV, UITP, ACEA) im Hinblick auf Testaktivitäten sowie die Betreuung und Unterstützung von Presse- und Vertriebsaktivitäten und der Kundenfelderprobung

WAS WIR DIR BIETEN Unter anderem erwarten Dich folgende Benefits bei uns:

• Attraktives Vergütungspaket
• Betriebliche Altersversorgung
• Mobiles Arbeiten & Remote
• Flexible Arbeitsmodelle, die sich an individuelle Lebensphasen anpassen
• Gesundheitsangebote
• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unsere eigene Learning Academy sowie einen kostenlosen Zugang zu LinkedIn Learning

DESHALB PASST DU ZU UNS

• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Fahrzeugtechnik, Mechatronik, Elektrotechnik oder vergleichbare Ausbildung
• Führerschein Klasse DE notwendig inklusive überdurchschnittlicher Fahrerfahrung
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in den Bereichen Entwicklung oder Versuch Fahrwerk und/oder Thermomanagement, HVAC oder Berechnung von Kraft- und Nutzfahrzeugen
• Unternehmerisches Handeln, tragfähiges Netzwerk zu den relevanten internen und externen Funktionen
• Detaillierte Kenntnisse der Abläufe im Bereich Strategie, Fahrzeugentwicklung, Produktion, Vertrieb und im Qualitätswesen sowie in agilen Projekten
• Beurteilungskompetenz in Bezug auf Fahrkomfort und -sicherheit, Fahrverhalten /Fahrdynamik und in dem Bereich Thermomanagement, Klimatisierung
• Fähigkeit Simulationsergebnisse einordnen und bewerten zu können
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Präsentationssicherheit
• Hohes Maß an Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und kundenorientiertes Handeln, Durchsetzungsvermögen, Umsetzungsstärke, Pragmatismus, Begeisterungsfähigkeit und motivierende Persönlichkeit

Du bringst nicht alles mit? Kein Problem! Deine Fähigkeiten sind uns wichtig, wichtiger ist uns jedoch deine Motivation. #MAKEYOURMOVE und bewirb Dich jetzt - Wir freuen uns auf Dich! Bei Daimler Truck fördern wir Vielfalt und stehen für eine inklusive Unternehmenskultur. Wir schätzen die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter:innen, denn diese führen zur besten Teamleistung und somit zum Erfolg unseres Unternehmens. Inklusion und Chancengleichheit sind uns wichtig. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen aller Kulturen und Geschlechter, Eltern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTIQ+ Community. ZUSÄTZLICHE INFORMATIONEN Es handelt sich um eine unbefristete Stelle. Du fühlst dich von unserem Angebot angesprochen und möchtest Teil des Teams werden? Dann bewirb dich direkt online mit deinen Bewerbungsunterlagen! Wir freuen uns über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du dich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Bei Daimler Truck fördern wir Vielfalt und stehen für eine inklusive Unternehmenskultur. Wir schätzen die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter:innen, denn diese führen zur besten Teamleistung und somit zum Erfolg unseres Unternehmens. Inklusion und Chancengleichheit sind uns wichtig – ganz gleich woher Du kommst und wer Du bist. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen aller Kulturen und Geschlechter, Eltern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTIQ+ Community.View More