Job Description
Die LBS Landesbausparkasse Süd ist die Bausparkasse der Sparkassen in Baden-Württemberg, Bayern und Rheinland-Pfalz und Teil der größten deutschen Finanzgruppe. Unsere ca. 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Stuttgart, München, Mainz und Karlsruhe sowie rund 950 Vertriebsprofis in unseren Beratungsstellen betreuen unsere Kundinnen und Kunden optimal rund um die Themen Bausparen, Baufinanzierung und Immobilien.
Ein Garant für unseren Erfolg ist unsere motivierte und leistungsstarke Belegschaft. Werden Sie Teil dieses Erfolges und gestalten Sie die Zukunft der LBS Süd aktiv mit. Wir freuen uns auf Sie!
Für unseren Bereich Vertrieb (Sparkassen & Kooperations-Außendienst), suchen wir für das Bereichssekretariat, bevorzugt für den Standort München, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Assistenz (m/w/d) Regionaldirektionen Bayern
unbefristet / Vollzeit
- Sie sind mit der Abwicklung allgemeiner Assistenzaufgaben für die bayerischen Regionaldirektionen betraut, z.B.
- Koordination und Überwachung von Terminen
- Verwaltung und Korrespondenzführung (intern & extern)
- Bearbeitung des Postein- und ausgangs
- Sie organisieren Veranstaltungen der Regionaldirektionen im Marktgebiet Bayern (z.B. Klausurtagungen, Regeltermine, etc.)
- Sie unterstützen bei der Abwicklung von Kostenerstattungen inkl. Budgetverwaltung
- Sie sind verantwortlich für die Organisation und Abwicklung von Geschenken
- Sie können eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung vorweisen
- Sie bringen Berufserfahrung in einem Sekretariat oder einer anderen unterstützenden Tätigkeit mit
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in MS-Office; zusätzliche Kenntnisse zu weiterer Sekretariatshardware und -software z.B. SAP ist von Vorteil
- Sie arbeiten zuverlässig und eigenverantwortlich
- Sie sind ein Organisationstalent und verfügen darüber hinaus über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Gewissenhaftigkeit und Genauigkeit sind für Sie selbstverständlich
- Perspektive: vielfältige Karrieremöglichkeiten mit attraktiver Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge und weiteren betrieblichen Leistungen
- Entwicklung: fachliche und persönliche Förderung durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitgestaltung mit derzeit 31 Tagen Urlaub
- Arbeitsumfeld: ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze und Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
- Gesundheit: vielseitige Gesundheits- und Fitnessangebote - digital & vor Ort
- Unternehmenskultur: wertschätzendes und kollegiales Miteinander mit Raum für aktive Mitgestaltung unseres Unternehmens
- Mobilitätsangebote: Jobrad-Leasing, Mobilitätszuschuss sowie günstige Parkmöglichkeiten
- Extras: vergünstigtes Essen in der eigenen Kantine bzw. Essenszuschuss