Job Description
Für ein renommiertes Unternehmen aus der Gesundheitsbranche mit Sitz im Großraum Paderborn suchen wir einen Leiter Controlling (w/m/d). Das Unternehmen zählt als Gruppe mehr als 3.000 Mitarbeiter.
Wir bieten Ihnen ein spannendes Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
Als Leiter Controlling (w/m/d) haben Sie die Möglichkeit, Prozesse aktiv zu gestalten, strategische Impulse zu setzen und maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens beizutragen.
Eine Grundvoraussetzung für diese Position ist Erfahrung im Bereich Gesundheit sowie fundierte Kenntnisse im DRG-System. Wenn Sie diese Expertise in einem dynamischen und zukunftsorientierten Bereich einsetzen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
- Verantwortlich für die strategische und operative Leitung des Controlling-Teams innerhalb des Konzerns und Förderung der Teamentwicklung durch gezielte Schulungsmaßnahmen und Motivation der Mitarbeiter
- Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen für die finanzielle Entwicklung in der Seniorenpflege und -Betreuung, einschließlich der Evaluierung neuer Projekte zur Erweiterung des Dienstleistungsportfolios
- Verantwortung für laufende Analysen sowie die korrekte und termingerechte Erstellung von Jahres- und Monatsabschlüssen, einschließlich Abweichungsanalysen und Handlungsempfehlungen
- Zentraler Ansprechpartner (w/m/d) für verschiedene Stakeholder, darunter die Geschäftsführung, Ärzteschaft, Pflegepersonal sowie externe Partner wie Wirtschaftsprüfer und Berater, um eine reibungslose Kommunikation und Berichterstattung zu gewährleisten
- Überwachung und kontinuierliche Optimierung des DRG-Managements zur Sicherstellung einer wirtschaftlichen Nutzung der Ressourcen im Krankenhausbereich, einschließlich der Implementierung von Best Practices und Benchmarking-Analysen
- Entwicklung und Implementierung innovativer Reporting-Tools zur Optimierung des internen und externen Berichtswesens, mit einem Fokus auf Benutzerfreundlichkeit und Datenvisualisierung zur Unterstützung fundierter Entscheidungen
- Unterstützung und Förderung der Digitalisierung von Prozessen im Controlling-Bereich, um langfristig Effizienzgewinne zu realisieren und die Prozesse zu automatisieren; dies umfasst die Einführung von RPA-Technologien (Robotic Process Automation) und die Integration moderner BI-Systeme (Business Intelligence)
- Strategische Planung und Budgetierung für verschiedene Geschäftseinheiten innerhalb des Konzerns zur Sicherstellung einer nachhaltigen Wachstumsstrategie
- Koordination von bereichsübergreifenden Projekten zur Implementierung neuer Finanzprozesse und Optimierung bestehender Arbeitsabläufe
- Monitoring von KPIs und Entwicklung proaktiver Maßnahmen zur Zielerreichung und Risikominimierung in Abstimmung mit der Geschäftsleitung
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation, ergänzt durch relevante Weiterbildungen, die Ihre Fachkenntnisse vertiefen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Krankenhausumfeld oder in der allgemeinen Gesundheitsbranche sind unerlässlich, wobei Sie umfassende Kenntnisse in den finanziellen und operativen Aspekten des Gesundheitswesens erworben haben
- Erfahrung im Leiten, Managen und Entwickeln eines Teams, einschließlich der Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und deren individuelle Stärken gezielt zu fördern, um Teamziele zu erreichen
- Fundierte Kenntnisse im DRG-System, der BPflV sowie im Bereich Seniorenpflege und -betreuung sind zwingend notwendig, um strategische Entscheidungen auf fundierter Basis treffen zu können
- Sie beherrschen den sicheren Umgang mit SAP, BI-Tools und anderen relevanten Systemen zur Datenanalyse und Berichterstellung, einschließlich der Fähigkeit, Daten zu interpretieren und Handlungsempfehlungen abzuleiten
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie starke Problemlösungs- und Entscheidungsfähigkeiten gehören zu Ihren Kernkompetenzen, die es Ihnen ermöglichen, Herausforderungen effektiv zu meistern und proaktive Lösungen zu entwickeln
- Ihre Stärken liegen in analytischem Denkvermögen, einer hohen Affinität zu Zahlen, ausgeprägter Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit, um erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zu interagieren und Informationen klar und verständlich zu vermitteln
- Idealerweise bringen Sie auch Erfahrung in der Implementierung von Digitalisierungsprojekten im Controlling-Bereich mit, um die Effizienz und Transparenz der Finanzprozesse kontinuierlich zu verbessern
- Sie sind bereit, sich kontinuierlich weiterzubilden und aktuelle Trends sowie Entwicklungen im Gesundheitswesen aktiv zu verfolgen, um sicherzustellen, dass Ihre Kenntnisse stets auf dem neuesten Stand sind
- Eine verantwortungsvolle Position mit strategischer Bedeutung
- Ein wachsendes Unternehmen in einer zukunftssicheren Branche
- Individuelle Weiterbildungsangebote und Förderung Ihrer Karriereentwicklung
- Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen